Скоростта на развода на полицейските служители

Отдавна е широко разпространено мнението, че правоприлагащите кариери водят до по-високи нива на разводите, отколкото други професии. Много правоприлагащи органи, когато наемат нови служители или служители, ще стигнат толкова далеч, че да помолят кандидатите да подпишат декларация, в която признават, че са наясно с по-големия потенциал за развод, преди да бъдат наети.

Тази вяра се разпространява толкова дълго и толкова далеч, че е взета и цитирана като неоспорим факт. Едно просто търсене в интернет за "полиция" и "развод" бързо и сбито ще покаже колко прониква теорията.

Броят на разводите сред полицейските служители

Удивително, въпреки че, когато данните бяха събрани и анализирани, изследователите откриха, че е вярно обратното. Полицаите действително имат процент на развод, който е по-нисък от средния за страната и всъщност са по-близо до дъното на списъка, когато става въпрос за съотношението между професии и развод.

Възприятията продължават да говорят за развода и полицейските служители

Има няколко причини, поради които хората са приели представата, че процентът на разводите е висок сред полицейските служители. Едно от най-често посочваните мисли е, че стреса на работата допринася за дестабилизиране на живота у дома.

Много хора, включително тези в индустрията, смятат, че служителите на правоприлагащите органи са изложени на много по-голям и различен вид стрес, отколкото тези в други професии. Трудността, свързана с справянето с тези стрес, се разглежда като основна причина за възприемането на по-висок процент на развод.

Друга често цитирана причина хората вярват, че разводът е по-висок сред специалистите в областта на правоприлагането, че работата на смени и нечетните часове причиняват проблеми у дома. Когато мама или татко не са вкъщи през нощта, за да помагат с домакинска работа и деца или съпрузи не са наоколо да прекарват качествено време, това може да предизвика напрежение във взаимоотношенията и, както конвенционалната мъдрост го има, да доведе до развод. Смята се също, че правоприлагащите професии привличат и използват типове личности, които са склонни към развод и проблеми в отношенията.

Срещу конвенционалната мъдрост относно развода

Изследователите от Университета Радфорд във Вирджиния изляха данни от преброяването от 2000 г. и стигнаха до съвсем различно заключение: процентът на разводите сред служителите на правоприлагащите органи не е по-висок от средния за страната. В действителност те са установили, че процентът на разводите за полицията е по-нисък от средния.

Разводите в различните професии

Средната национална стойност на развода за всички професии е 16,96%, в сравнение с 14,47% за кариерите в правоприлагащите органи. Интересното е, че данните показват, че процентът на разводите е 15,01% за полицаите и патрулните служители, за разлика от малко над 12% за детективите и полицейските надзорници.

Работните места в наказателното правосъдие с най-висок процент на разводи са били служители за контрол на животни (19,02%), рибари и надзиратели на дивеч (25,53%), и служители за паркиране при 26,25%. Правозащитната професия с най-ниска степен на развод е полицейска железопътна транзитна линия от 5,26%.

Ако конвенционалната мъдрост, че полицаите имат по-висок процент развод от повечето, е погрешна, какви са професиите, които изглежда са най-склонни към развод? Въз основа на данните от преброяването от 2000 г., петте работни места с най-висок процент на развод са работниците в машинните центрове, игралните клетки (казино), масажистите и, начело на списъка, танцьорите и хореографите.

Когато се сравняват числата, работните места на правоприлагащите органи дори не се приближават. Петте най-големи професии за развод показват между 32 и 43%, в сравнение с 14% за служителите в областта на наказателното правосъдие.

Добра новина за полицейските служители

Тези хора, които обмислят кариера в правоприлагането, трябва да обмислят и обмислят много неща. Сега обаче те могат да утешат факта, че противно на общоприетото схващане, повишеният процент на разводи не трябва да бъде един от тях. Всъщност, ако данните на изследователите са верни, кариерата на правоприлагащите органи може дори да доведе до по-голям успех както на работното място, така и у дома.