Въпроси за интервю за бъдещето - по-стари кандидати

Въпреки че сте възрастен възрастен човек, може да се окажете на пазара на труда. Достатъчно трудно е възрастните работници да получават нови работни места и дори интервюто да работи срещу вас. Интервюиращият може да зададе въпроси за това къде се виждате след пет или десет години, което може да бъде начин да се определи колко близо сте до пенсиониране. Важно е да отговорите на тези въпроси по правилен начин, така че ето какво да направите, когато сте изправени пред въпроси за интервю за бъдещето като по-стар кандидат.

Как да отговорим на въпроси за бъдещето на по-възрастните кандидати

Отговарянето на всякакви въпроси за бъдещето може да е трудно, тъй като работодателят може да търси някой, който да е щастлив да остане на позицията, за която те интервюират, и те също могат да оценят бъдещия ви потенциал. Те не искат да наемат някой, който ще напусне работата си само за кратко време.

Но какво, ако планирате да се пенсионирате по-рано, отколкото по-късно? Работодателят може да е загрижен за наемането на някой, който няма да остане дълго време в компанията. Трябва да сте честни, но можете да се заемете с този въпрос по положителен начин.

Първо, бъдете сигурни, че споделяте интереса си към работата

Важно е да споменете какво е най-привлекателно за вас, както и интереса ви да овладеете тази работа за разумен период от време. Интервюиращият трябва да осъзнае, че не се интересувате от работата само за кратък период от време.

Ако работата е тази, която един служител обикновено държи в продължение на много години, тогава фокусът ви трябва да остане в превъзходство в тази роля и напълно да развиете знанията и уменията, за да добавите оптимална стойност и да растете във фирмата.

Тогава нека интервюиращият да знае кога искате да напреднете

Ако желаете да напреднете от тази първоначална работа, тогава трябва да изследвате типична кариера, която се развива от работата, за която кандидатствате. Можете да попитате интервюиращия за възможностите за промоция, след като сте се установили в компанията.

Като изразявате интерес към напредъка, ще успокоите интервюиращия, че търсите ангажимент към компанията и кариерата си, а не само да попълните времето, докато се пенсионирате.

Например, ако искате да преминете от продажби към управление на продажбите, можете да изразите високото си ниво на интерес към разширяване на познанията за продуктите, развитие на силни връзки с клиентите и разширяване на продажбите. След това можете да споменете, че в бъдеще бихте искали да споделите това, което сте научили с по-новите търговски представители и да ги обучите към успеха, като поемете ролята на мениджър продажби.

Как да се справим с интервюто, когато планирате да се пенсионирате

За по-възрастните работници, които очевидно са по-близо до нормалната възраст за пенсиониране, трябва да вземете решение дали да се заемете пряко с този въпрос. Може да бъде ефективно да се каже нещо подобно: „Обичам работата си и със сигурност не очаквам да се пенсионирам в рамките на този период от време.“ След това можете да продължите да говорите конкретно за това, което бихте се надявали да постигнете по време на тази пет- или 10-годишна възраст. Период.

Вярно е, че никой, независимо от възрастта, наистина не знае със сигурност какво ще правят след пет или десет години. Тенденцията днес изглежда е, че възрастните хора работят по-дълго преди да се пенсионират, отколкото в миналото. Това може да се дължи на икономически фактори или по-добро здраве, така че отговорете толкова честно, колкото можете, без да саботирате възможностите си за работа.

Повече съвети за интервю за по-възрастни кандидати

Въпреки че не е законно работодателите да дискриминират кандидатите за работа въз основа на възрастта ви, това може да се случи, но можете да бъдете подготвени, като предприемете определени стъпки, като например да направите голямо първо впечатление с физическия си облик и да говорите за това как опитът ви е предимство. Прегледайте повече съвети за интервю за работа за по-възрастните търсещи работа.

Никога не боли да обмислите какви въпроси можете да зададете и как да им отговорите. Прегледайте тези въпроси и отговори за интервюто за работа и отделете известно време за практикуване. След това вижте тези съвети за интервю за работа.

Вашият интервюиращ трябва да знае, че се интересувате от новата работа и един от начините да го направите е да задавате въпроси относно работата и компанията. Отделете малко време, за да съберете няколко въпроса, които можете да зададете на интервюиращия.

Разбира се, преди да получите интервю, ще трябва да започнете търсенето на работа. Тези съвети за търсене на работа за по-възрастните работници ще ви помогнат да започнете новото си кариерно пътуване.