6 Теми за избягване на обсъждане на работното място
Trita Parsi: Iran and Israel: Peace is possible
Съдържание:
- 01 Религия
- 03 Вашият сексуален живот
- 04 Проблеми с Вашия съпруг, Вашите деца или Вашите родители
- 05 Вашите кариерни стремежи
- 06 Вашите здравни проблеми
Има някои неща, които трябва да избягвате да обсъждате на работното място, защото възникването на тези теми би могло да направи вашите колеги неудобни или да повлияят на мнението им за вас и способността ви да вършите работата си. Неудобството на работното място може да повлияе на функционирането му и в крайна сметка на крайния резултат на работодателя. Никой не иска да бъде причината за това.
01 Религия
Политиката вероятно е по-променлива от всяка друга. Той кара хората да се разпалват и е прекратил отношенията, дори между близки приятели и семейство. Като се има предвид времето, което прекарвате на работа, и необходимостта да се разбирате и да работите рамо до рамо с колегите си, разговорите за това не си струва.
Докато може да се чувствате много силно за вашата партия или кандидата, който подкрепяте, или може да имате силно неблагоприятно мнение на опозицията, не се опитвайте да спечелите вашите колеги на ваша страна. Това ще бъде безсмислено усилие, което само ще предизвика тежки чувства между вас и тях.
03 Вашият сексуален живот
Никога не обсъждайте подробности за сексуалния си живот. Наистина ли. Няма никаква причина някой да знае какво става между вас и партньора или партньорите ви. Тази тема кара много хора да се свиват и да накарат колегите ви да се чувстват неловко около вас.
Обсъждането на сексуалния ви живот може да ви накара да влезете в законна гореща вода. Ако някой се чувства уплашен или смята, че сте създали обидна работна среда, той или тя може да има основания да подаде жалба за сексуален тормоз. Когато наистина трябва да се довериш на някой друг, а не на партньора ти, ще трябва да направи добър приятел.
04 Проблеми с Вашия съпруг, Вашите деца или Вашите родители
Обсъждането на проблемите, които имате с членовете на семейството, може да накара другите, включително и шефа ви, да се запитат дали тези трудности ще ви отвлекат от работата ви? Дори и да знаете, че тези проблеми няма да повлияят на работата ви, те не го правят.
Когато надзорните органи или мениджърите са откровени относно своите проблеми, техните подчинени могат да възприемат това като слабо място, което могат да използват. Това може да подкопае вашия авторитет. В допълнение, подчертавайки проблемите си ще хранят слуховете и ще ви накарат да станете предмет на клюки на работното място.
05 Вашите кариерни стремежи
Няма нищо лошо да виждате сегашната си работа като стъпка към по-големи и по-добри неща, но запазете тези чувства към себе си. Говоренето за вашите амбиции ще доведе до причина шефът ви да постави под въпрос вашата лоялност и да накара някои колеги да ви възразят.
Ако се интересувате от напредването в рамките на настоящата организация, свършете работата си изключително добре и разбира се, нека шефът ви знае, че искате да се придвижите нагоре през редиците на компанията. Вашите действия ще говорят вместо вас.
06 Вашите здравни проблеми
Въпреки че здравните проблеми - умствени или физически - не са нещо, за което да се срамуваме, не се занимавайте с тях твърде много в работата. Може да изберете да не говорите за тях изобщо или да бъдете много отворени, но независимо от това колко или колко малко разкривате, избягвайте да споделяте всеки последен детайл от състоянието си.
Когато решавате колко да споделите с колегите си, имайте това предвид: когато колегите ви знаят, че сте болни, те могат да поставят под въпрос способността ви да си вършат работата добре, точно както биха могли, ако знаят за вашите семейни проблеми. Въпреки че техните опасения може да са неоснователни, това ще постави съмнение в съзнанието им и ще повлияят на техните възприятия за вас.
Обсъждане на "Има няма" Аз в "Клис" на отбора
Научете как старата фраза на ръководството "Няма" аз "в екип" може да е остаряла концепция, когато става дума за индивидуалност в група.
Топ 12 идеи за обучение на работното място за обучение на работното място
Искате ли да знаете как да осигурите ефективно обучение на служителите? Най-доброто обучение често се случва по време на работа. Ето някои вътрешни идеи за обучение на работа.
Теми за обсъждане в екип
Обединяването на екипа ви е важно в бизнеса. Един от най-добрите начини за разработване на списък от теми за обсъждане на тийм билдинг.