Научете за правителствената форма на Съвета
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Съдържание:
В управителния съвет на общината градският съвет приема закони и общи политически решения, които управителят на града и персоналът да изпълняват. Според Международната асоциация за управление на град / окръг, правителствената управленска форма “съчетава силното политическо ръководство на избраните длъжностни лица със силния управленски опит на назначен мениджър или администратор.
Цялата власт и власт да определят политиката се основава на избран управителен орган, който включва кмет или председател и членове на съвета, комисията или съвета. Управляващият орган на свой ред наема безпристрастен управител, който има много широки правомощия да ръководи организацията."
Използване на правителствената форма на управителя на Съвета
Съветът-управител форма на управление е създадена за борба с корупцията и неетичното поведение чрез насърчаване на професионализъм, прозрачност, отзивчивост и отчетност. В най-голяма степен общинските градове и окръзи отделят политическия характер на законодателството и политиката с аполитичния характер на изпълнението.
Тази форма на управление се използва в големите и малки градове и области. Повечето малки градове използват правителствената управленска форма. Някои големи градове са запазили силна кметска форма на управление, за да се справят ефективно с огромния политически натиск, който идва с голямо население.
Докато тази форма на управление е създадена в САЩ, нейното използване се е разпространило и в други страни. Местните власти в Канада, Австралия, Нидерландия, Нова Зеландия и Обединеното кралство приеха системата на управителния съвет.
мениджър
Под управителния съвет на управителния съвет управителят на града функционира като главен изпълнителен директор на правителствената организация. Подобно на частния сектор, изпълнителният директор прави за една компания, управителят на града наблюдава ежедневните операции на града и служи като главен съветник на градския съвет.
При управлението на ежедневните дейности на града управителят е отговорен за осигуряване на ефективна и ефикасна държавна услуга. Всеки градски служител в крайна сметка отговаря на градския управител, така че мениджърът има право да наема и уволнява служители, както е подходящо и допустимо от закона.
Като главен съветник по политиката на общината градският управител препоръчва градската политика да бъде разгледана от съвета. Управителят има професионално задължение да дава пълна и безпристрастна информация на съвета. Мениджърът се консултира с ръководителите на отдели и градския прокурор, за да се увери, че съветите, които той или тя дава, са стабилни.
съвет
Градският съвет е законодателен орган на града. Неговата роля е да приема закони и политики за управление на града. Съветът оставя изпълнението до управителя на града и останалата част от градския персонал.
Докато данните за това как се избират членовете на съвета се различават в различните градове, членовете винаги се избират от жителите на града. Директните избори гарантират, че членовете на съвета отговарят на хората, които са ги гласували.
кмет
В повечето случаи кметът е член с право на глас в градския съвет, който няма повече власт от всеки друг член на съвета. Кметът председателства заседанията на съвета и изпълнява церемониални задължения, посочени в устава на града. Ефективните кметове оказват по-голямо влияние, отколкото им дава официалният орган.
Празната форма на автобиография за създаване на собствена автобиография
Използвайте тази форма и ръководство, за да създадете солидна автобиография за търсене на работа. Тези съвети включват какви раздели да включите и какво да подчертаете.
Какво трябва да знае всеки работодател за изискванията за I-9 форма
Формулярът за допустимост I-9 се изисква от Закона за имиграционната реформа, който удостоверява самоличността на служителя и тяхната допустимост да работят законно в САЩ.
Какъв е първият ден в правителствената работа?
Научете какво да очаквате от първия си ден в правителствена работа, от срещата с шефа ви до задължително обучение и създаване на работното място.