Съвети за прекратяване на работата си по телефона

Настя и сборник весёлых историй

Съдържание:

Причини да напуснете работата си по телефона
Преди да се обадите да се откажете
Съвети за напускане на работа по телефона
Свързано четене

Напускането на работа по телефона не е най-любезният начин да подадете оставка. В идеалния случай, оставките се случват лично, последвано от официално писмо за оставка.

Въпреки това, ако това не е опция, отказването по телефона или по електронната поща е алтернатива. Прочетете по-долу, за да разберете кога има смисъл да се откажете по телефона, какво да правите преди разговора и как да се оттегли от работа по телефона.

Причини да напуснете работата си по телефона

Когато се отказвате, защото имате нова позиция, времето може да бъде доста стегнато: ако имате начална дата на фирмата, а също така искате да предоставите преди две седмици, може да нямате никаква стая за разбъркване, когато предоставяте вашето известие. Ето защо, ако времето е ограничено и вие или вашият шеф не сте в офиса (например, ако някой от вас пътува или работи дистанционно), уведомяването по телефона може да е единствената ви възможност.

Можете също така да се откажете по телефона, ако трябва да подадете оставка веднага. Например, може би имате извънредна ситуация в семейството или лична ситуация, която налага незабавна оставка. Може също да искате да се откажете по телефона, защото работното ви място е станало токсично и не се чувствате комфортно. При тези обстоятелства може да се наложи да се откажете, без да уведомявате или да работите повече дни. Все пак, имайте предвид, че отказването без предизвестие може да ви струва референция.

Преди да се обадите да се откажете

Ако знаете преди това, че ще се откажете по телефона, уверете се, че не сте оставили никакви лични вещи на работа. Неприятно е да се връщате след като сте се отказали, затова вземете всичко, което искате да запазите с вас. Също така, не оставяйте лична информация на работния си компютър - изтрийте историята на браузъра си и личните си файлове или имейли.

Преди телефонния разговор е добре да се подготвите, за да знаете точно какво ще кажете по време на разговора. Това ще ви попречи да кажете нещо, което наистина не трябва (напр. „Мразя тази работа“) или да се опитвам да си помагам с думи.

Ето повече информация за стъпките, които трябва да предприемете, преди да излезете от работа.

Съвети за напускане на работа по телефона

Говорете с ръководителя си. Най-добрият начин да се откажете от работата по телефона е да се обадите на началника си и да кажете много просто, че се отказвате. Може да поискате предварително да изпратите имейл, за да планирате разговора, за да сте сигурни, че ще намерите подходящо време за разговор. Ако обаче вашият ръководител не е достъпен и не можете да изчакате да подадете оставка, можете да говорите с ръководителя на вашия надзорен орган или с някой от отдела за човешки ресурси.
Не навлизайте в подробности.Оттеглянето от работа, подобно на разпадането в една връзка, може да се почувства много лично и емоционално. Не позволявайте на чувствата ви да поемат. Бъдете много директни за това, защо се обаждате - можете да кажете неща като: "За съжаление, днес исках да говоря с вас по телефона, за да ви уведомя" или "Благодаря ви, че отделихте време да говорите. Днес ще ми бъде последният ден в компания X. " Не казвайте много повече от това, което напускате, но ако имате причина за отказване, която звучи легитимно, използвайте го. Например, лични или семейни заболявания са причините, поради които може да се наложи да се откажете без предупреждение. Ето какво да кажем, когато напуснете работата си и списък с причини за напускане на работа.

Извинявайте се, ако не ни уведомите.Ако не се връщате на работа, е важно да се извините за отказ без предизвестие. Кажете, че съжалявате, поради обстоятелства извън вашия контрол, че трябва незабавно да подадете оставка.
Кажи Благодаря. Ако желаете, можете също да благодарите на своя ръководител за възможността и да кажете, че ви харесва да работите заедно. Не казвайте нищо лично за вашия мениджър или сътрудници по време на разговора, и не излизайте за позицията или обсъждайте негативни аспекти на работата.
Включете важни въпроси и информация.Нека компанията знае какво да прави с крайната ви заплата. Ако нямате директен депозит, можете да ги помолите да ви я изпратят по пощата. Ако имате лични вещи, които трябва да получите от работа, попитайте дали те могат да бъдат опаковани и изпратени до вас. Или можете да се погрижите да ги съберете. Можете да зададете и всякакви други важни въпроси, свързани с вашата заплата или обезщетения. Също така, ако предоставяте известие, уведомете вашия ръководител кога ще бъде последният Ви работен ден.

Остави съобщение. Това не е най-смелият начин да се откажете от работата си, но ако се чувствате неудобно да говорите с шефа си, можете да се обадите след часове и да оставите гласово съобщение. Отново, това няма да ви спечели добра референция или вероятно някаква препратка, но ако обстоятелствата са трудни по време на работа, може да не получите препоръка.
Последващи действия с писмо.Ако трябва да подадете оставка по телефона, проследете по-късно с официално писмо за оставка, ако можете. Изпратете писмото до шефа си, както и до отдел „Човешки ресурси“. Тя ще гарантира, че вашата оставка ще бъде официално регистрирана.