Научете повече за виртуални стажове

Макар и по-скорошни явления в областта на стажовете, виртуалните стажове предлагат голяма гъвкавост и премахват необходимостта да живеят в конкретно географско положение. Виртуалните стажове могат да се впишат в най-натоварените графици за колеж и да предложат на студентите възможност да придобият опит, без да е необходимо да пренареждат графици, да работят около учебната програма на колежа или да се притесняват за частния или обществения транспорт.

Виртуални и традиционни стажове

Много виртуални стажове съществуват в областта на технологиите, бизнеса, журналистиката и различните форми на научни изследвания. Наличието на възможност за използване на интернет, електронна поща и мобилен телефон прави нуждата от традиционен офис в много случаи ненужна.

Въпреки че структурата на виртуалния стаж може да бъде различна от тази на традиционните стажове, процесът на кандидатстване обикновено е доста сходен. Първо вероятно ще бъдете помолени да изпратите автобиография, мотивационно писмо, а може би и някои помощни материали, както и писмени проби, и второ, интервюто лице в лице или по телефона обикновено ще бъде завършено.

Въпреки че виртуалният стаж може да изглежда по-малко формален и може би дори по-малко реален, за учениците е важно да проучат възможностите, за да гарантират, че компанията е легитимна и те не участват в измама. Учениците трябва да бъдат предпазливи в подхода си и да се уверят, че отделят време, за да зададат правилните въпроси.

Примерни въпроси, които трябва да зададете на работодателите при разглеждане на виртуалния стаж

1. Какви задачи ще се изискват от всеки стажант и от какви отговорности?
2. Ще бъде ли предлагано обучение или супервизия в началото или в хода на стажа и мога ли да използвам този човек като отправна точка след приключване на стажа?
3. Колко часа седмично са необходими за стажа?
4. Плаща ли се стажът?
5. Мога ли да получа кредит за стаж?
6. Ще получа ли писмо за оценка или препоръка в края на стажа?

Виртуалните стажове не са за всички

Въпреки че има много ползи от правенето на виртуален стаж, трябва да се отбележи, че те не са за всеки. Виртуалните стажове и работни места изискват тези, които се занимават с този вид работа, да стартират самостоятелно и да имат уникалната способност да работят самостоятелно и без постоянен надзор. Въпреки че виртуалните стажове не са за всеки, те могат да бъдат отлична алтернатива за тези, които имат изключително натоварени графици, живеят в отдалечени места или нямат частен или обществен транспорт.