• 2024-11-21

Как да си върнем писмото за отпуск по майчинство

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

unboxing turtles slime surprise toys learn colors

Съдържание:

Anonim

Преди да се върнете на работа от отпуск по майчинство, може да искате да напишете писмо или имейл, за да зададете очакванията си за връщане. Тази кореспонденция може да бъде изпратена на директора на човешките ресурси на вашата фирма, на вашия ръководител или и на двете. Разгледайте предложенията и примерните писма по-долу като отправна точка.

Покажете Вашето вълнение

Можете да използвате това съобщение като възможност да изразят, че сте развълнувани да се върнете на работа.

Включете някои от позитивните неща, които очаквате с нетърпение, когато се върнете. Можете също така да изброите нови идеи или проекти, или да напишете, че очаквате да наваксате всички.

Изпратете всички специални искания

Ще преживеете преходен период за работа, независимо от това колко дълго ще бъде отпускът по майчинство, и писането на това писмо е възможност за неговото решаване. Ако можете да се сетите за нещо, което да помогне за улесняване на този преход, поискайте го в това писмо. Например, ако искате да обсъдите промяната на часовете си на работа на непълен работен ден или да работите по гъвкав график, донесете го тук. Също така посочете всички предварително съгласувани промени в работния си график.

Ако се връщате в същата позиция, която сте оставили преди отпуск по майчинство, заявете намерението си да възобновите позицията си. Ако сте написали писмо за отпуск по майчинство, включете копие от него или го споменете в това ново писмо, за да напомните на работодателя си кога започва отпускът по майчинство и кога е планирано да приключи. Също така уведомете работодателя си, ако искате да се върнете по-рано.

Проверете дали трябва да изпратите бележка на лекар

Преди да напишете писмото си, проверете политиката на вашата компания относно необходимостта от писмено разрешение от вашия лекар да се върнете към работата си. Ако имате някакви медицински ограничения поради усложнена бременност, посочете ясно тези опасения и приложете бележката от Вашия лекар.

Обикновено писмо с образец

Както при всички писмени кореспонденции, е разумно да направите писмото си кратко и точно. По-долу е представено примерно писмо за справка. Ако не търсите каквито и да е промени, когато се обръщате към работа, използвайте това писмо като ръководство. Заменете думите в скоби с подробностите, подходящи за вашата ситуация. Изтеглете образеца за връщане от писмото за отпуск по майчинство по-долу (съвместим с Google Документи и Word Online) или вижте по-долу за още примери.

Изтеглете шаблона на Word

Връщане от пример за отпуск по майчинство (текстова версия)

Едуина Джоунс

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 септември 2018 г.

Реджина Гарет

Управляващ адвокат

Корпорация BDE

123 Бизнес Rd.

Бизнес Сити, Ню Йорк 54321

Уважаема г-жо Гарет:

Моля, оставете това писмо да послужи като уведомление, че ще се върна на позицията си на адвокат в адвокатската кантора „Право и право“ на 1 октомври 2018 г. Както знаете от писмото ми за отпуск по майчинство, започнах отпуска си на 1 юли 2018 г.,

С нетърпение искам да осигуря същото високо ниво на изпълнение, което винаги имам в ролята си на адвокат по право и закон.

Ако е приложимо, включете следното: Приложени са документи за освобождаване от моя лекар, които посочват моята способност да възобновя работата си. Моля, свържете се с мен с всякакви притеснения.

На Ваше разположение, Едуина Джоунс

cc: Робърт Лий, старши сътрудник

Примерно писмо Ако заданието ви се промени

Ако сте направили корекция на вашата позиция или работен график, като например връщане на непълно работно време или работа с гъвкав график, използвайте писмото по-долу за връщане към работа за справка.

Връщане от отпуск по майчинство Промяна на примера за работа (текстова версия)

Тина Лау

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 септември 2018 г.

Франклин Рей

директор

Acme Retail

123 Бизнес Rd.

Бизнес Сити, Ню Йорк 54321

Уважаеми г-н Лий:

Моля, оставете това писмо да послужи като известие, че ще се върна на работа на непълно работно време на 1 октомври 2018 г. Според съгласието на Кери Лий ще работя цитирайте графика си, напр. От понеделник до сряда от 9 ч. 2 часа. Както знаете от писмото ми за отпуск по майчинство, започнах отпуска си на 1 юли 2018 година.

С нетърпение искам да осигуря същото високо ниво на изпълнение, което винаги имам в ролята си на асистент мениджър в Acme Retail.

Ако е приложимо, включете следното: Приложени са документи за освобождаване от моя лекар, които посочват моята способност да възобновя работата си. Моля, свържете се с мен с всякакви притеснения.

Благодаря ти.

На Ваше разположение, Тина Лау

cc: Кери Лий, управител


Интересни статии

Колко се плаща за извънреден труд?

Колко се плаща за извънреден труд?

Колко ще ви се плаща, когато работите извънредно? Ето информация за заплащането на извънреден труд, за служителите, които са допустими, и за това колко са платени.

Отивате в училище за продажби

Отивате в училище за продажби

Фирмите, ориентирани към продажбите, очакват продажбите им да са по-образовани. Научете как да ходите на училище за определени позиции за продажби.

Често задавани въпроси за военните служби на САЩ - Колко жилищни помощи?

Често задавани въпроси за военните служби на САЩ - Колко жилищни помощи?

Често задавани въпроси за военните от САЩ - колко жилищни помощи получават резервните членове?

Колко трябва да сложа в моя FSA?

Колко трябва да сложа в моя FSA?

Гъвкавите разходни сметки могат да ви помогнат да заплатите разходите си за здравеопазване, но загубите това, което не използвате. Научете как да избирате какво да поставите във вашия FSA.

Колко струва колеж Степен?

Колко струва колеж Степен?

Научете за ползите от колеж и как това може да повлияе на заплатата Ви, както и на качеството на живота ви.

Колко е средното увеличение в Америка?

Колко е средното увеличение в Америка?

Средното увеличение на заплатите в САЩ въз основа на професията, промишлеността, годишното увеличение на заплатите, ефективността, промоцията и промените в работата, както и начините за надхвърляне на средното ниво.