Как да направите вашето последно интервю за работа

Окончателното интервю за работа е последната стъпка в процеса на интервюто и последната, която ще имате, преди да разберете дали ще получите предложение за работа.

Преди последното интервю може да сте имали първоначално телефонно интервю и едно или повече интервюта. Вашето последно интервю за работа е последният ви шанс да направите силно впечатление на работодателя, преди тя да избере между вас и обикновено малък брой други най-добри кандидати.

Процес на интервю

В зависимост от нивото на длъжността, последното ви интервю може да бъде проведено от член (или членове) от висшето ръководство на компанията, или, ако това е малка фирма, от главния изпълнителен директор.

Понякога интервюто ще се провежда от същото лице, което е провеждало вашите други интервюта. В последното интервю, най-вероятно ще срещнете редица хора в офиса, включително и бъдещи сътрудници, и може дори да имате няколко интервюта с тези служители. Ето някои последни подготвителни съвети:

Не приемайте

Макар че трябва да се гордеете, че сте стигнали толкова далеч в процеса на интервюто, често срещана грешка, която интервюираните правят с последното интервю, предполага, че това е свършена сделка и че тази среща е формалност. Все още трябва да се представите като най-висш човек за работата, без да изглеждате арогантни. Не се чувствайте прекалено удобно или не допускайте охрана, особено ако средата и интервюиращият изглеждат по-спокойни.

Отнасяйте се към това интервю със същата сериозност и професионализъм, както и при предишните срещи, и продължете да се продавате като правилният избор за работата.

Преглед на предишните интервюта

Помислете за това, което вече сте обсъждали, и подредете тези подробности. Интервюиращият може да повдигне теми от вашите предишни разговори, и ако можете да реагирате ефективно, той показва вашето внимание към детайлите и ви дава възможност да изработите или промените всичко, което казахте преди. Обаче, ако имате някакви притеснения да продължите напред с тази позиция, не е време да ги изказвате.

Продължете да следвате същите указания, които сте спазили по време на процеса на интервюто:

Облечете се подходящо

Ако сте в креативна индустрия и работниците в бъдещия ви работодател са склонни да се обличат по-небрежно, можете да пропуснете костюма, но при никакви обстоятелства не трябва да носите дънки, разкъсани дрехи или каквото и да е подходящо на плажа или в салона.

Информация за прегледа на компанията

Напомнете си за целите и постиженията на компанията, както и за проблемите, които те се опитват да решат, например да изградят марката, да пробият нов пазарен сегмент и т.н.

Донесете допълнителни автобиографии и други необходими документи

Ако имате портфолио от работа, не забравяйте да го носите, дори ако предишните интервюиращи вече са видели пример от вашата работа. Никога не знаете кога ще имате възможност да насочите вниманието си към успешен проект, който ще промени всичко в решението им.

Носете списък с референции

Уверете се, че всички на него са подготвени за тяхното обаждане и ще кажат нещо положително за вашата работа.

Дръжте ентусиазма и нивото на енергията високо

Не разчитайте на предишното си изпълнение, за да ви пренесе.

Следвайте с благодарствено писмо

Добре изработената благодарствена бележка може да подчертае вашата пригодност за ролята и да напомни на мениджъра на наемането на вашите уникални умения и постижения. То може също така да се занимае с всякакви притеснения, които те засягат.

Задайте допълнителни въпроси за компанията и позицията

Това би трябвало да са въпроси, които не можете да намерите сами, чрез онлайн проучване. Например сега не е време да задаваме на мениджъра по наемането основни въпроси за дългосрочните цели на компанията - вече трябваше да зададете този въпрос на по-ранен етап от процеса на интервюто. Ако обаче въпросът се появи по време на предишно интервю и трябва да изясните нещо, това е добра възможност.

След окончателното интервю за работа

Не очаквайте да чуете веднага и не се паникьосвайте, ако не се свържете веднага след интервюто. Необходимо е време компаниите да вземат окончателни решения, да съберат пакет от предложения за работа за печелившия кандидат и да оставят останалите кандидати да знаят, че не са избрани.

Ако една седмица е минала и все още не сте чули, е уместно да се свържете с вашия контакт в компанията.