Добри въпроси, които трябва да зададете на интервюиращия за преподаване на работни места

Когато провеждате интервю за работа като учител, най-вероятно ще получите неизбежния въпрос: „И така, какви въпроси имате за мен?” Искате да бъдете подготвени с внимателни въпроси. Правилните въпроси ще направят две неща: те ще ви покажат, че се интересувате от работата, и те ще ви помогнат да решите дали сте подходящ за работата и училището.

Прочетете по-долу за съвет как да задавате правилните въпроси и примерни въпроси.

Съвети за запитване на интервюиращия Въпроси относно преподавателска работа

Направете списък преди време

Подгответе списък с въпроси, преди да пристигнете на интервюто. Това ще ви подготви за неизбежния въпрос: "Имате ли някакви въпроси за мен?" Разгледайте този списък с най-важните въпроси, които да зададете на интервюиращия, ако имате проблеми с въпросите.

Попитайте за училищната култура

Една от темите, която искате да зададете, е училищната култура. Искате да сте сигурни, че вие ​​и училището сте добре подготвени един за друг. Задаването на въпроси за това как учителите си взаимодействат помежду си, какъв е типичният ден за учителя или други въпроси за училищната среда ще ви помогнат да решите дали училището е подходящо за вас.

Избягвайте очевидните въпроси

Уверете се, че изследвате училището, преди да зададете въпроси, така че да избягвате да питате нещо, което е ясно споменато на уебсайта. Искаш да покажеш, че си свършил домашната работа, затова избягвай да задаваш очевидни въпроси.

Не поставяйте себе си пред работодателя

Избягвайте всякакви въпроси относно това какво ще излезете от работата, включително заплатата, обезщетенията и почивката. Не питайте за специални услуги, като например допълнителни почивни дни или за късна начална дата. Вие не искате да се съсредоточите върху себе си, а вместо това да се съсредоточите върху това дали вие и училището сте много подходящи. Ще имате време да зададете тези въпроси по-късно, ако ви бъде предложена работата.

Попитайте за няколко теми

Не се фокусирайте твърде много върху една тема; фокусирането върху една тема ще накара интервюиращия да мисли, че сте особено нервен по този въпрос. Например, ако задавате само въпроси относно структурата на дисциплината в училището, работодателят може да мисли, че не сте сигурни в уменията си за управление в класната стая. Задавайте въпроси за различни въпроси, за да покажете, че се опитвате да разберете по-добре училището като цяло.

Добри въпроси, които трябва да зададете на интервюиращия за преподаване на работни места

Откриване на работа

• Защо тази позиция е отворена?
• Можете ли да ми кажете някои от качествата, които търсите в учителя за тази позиция?
• Какъв е типичният ден като за учител в тази позиция?

поддържа

• Имате ли наставническа програма за нови учители?
• Колко подкрепящ е районът на продължаващото образование за преподавателите?
• Как е културата между учителите в училището? Има ли възможности за професионално и социално взаимодействие между колегите?

Студенти и класната стая

• Колко студенти са в среден клас?
• Как бихте описали студентското население?
• Какви видове технологии са налични във Вашите класни стаи?

Училище

• Какви са някои от предизвикателствата пред училището ви тази година?
• Какви са някои от целите, които имате за училището тази година?
• Какви са някои от целите на областта през тази година?
• Какви са някои от предизвикателствата, пред които е изправен районът, за да се движат напред от тази точка?
• Какво мислите, че са най-силните страни на училището?
• Смятате ли, че във вашето училище има области, които се нуждаят от подобрение?

общност

• Имате ли активна PTA група?
• Смятате ли, че много подкрепа за вашето училище идва от общността като цяло?

дисциплина

• Какъв план за училищна дисциплина имате?
• Какви мерки срещу тормоза приемате в училището? В областта?

Отделете време да отговорите на въпросите, които сте задали внимателно; ще покаже, че сте отделили достатъчно време да се подготвите за интервюто.