• 2024-11-21

USMC Recon Job Description

What is MARINE FORCE RECON | 26th MEU Force Recon Documentary

What is MARINE FORCE RECON | 26th MEU Force Recon Documentary

Съдържание:

Anonim

Ръководителят на разузнаването е отговорен за осигуряване на амфибийните, дългите, малките, наземните разузнавателни умения и уменията за нападение. Той или тя е ядрото на разузнавателен екип в разузнавателния батальон или разузнавателния или нападения от екипа на морската специална операционна компания (MSOC)

Морската пехота RECON прекарва няколко месеца в предизвикателни тренировки, за да спечели отличието, че носи морски крила за скок на злато и морски шнур SCUBA на униформата си. Обикновено един рекрут може да поиска директен тръбопровод за курса RECON, но той или тя трябва първо да завърши следното в следните училища:

Marine Corps Boot Camp е пълен лагер за обувки с резултат 1-ви клас PFT и можете да преминете към училище за пехота (SOI).

Училище по пехота на морския корпус, Пехотен батальон за обучение е 59-дневен курс. Титулярят на договора трябва да посещава пехотното училище. А завършилите пехотни училища, които доброволно и отговарят на стандартите, могат да присъстват на Основния курс за преподаване на RECON.

Основи на курсовете RECON на морския корпус

Грундът е с продължителност от пет седмици и е най-трудното физическо и психическо предизвикателство да станеш RECON Marine. Помислете за грунд за подбор, за да станете RECON Marine.

Основният RECON курс е дълъг от девет седмици и има три фази, които предизвикват най-пълната морска пехота, както физически, така и тактически. Фаза 1 се фокусира върху индивидуалните физически умения на морската среда, като бягане, високо повторение, препятствия, океански плувки с перки, разбиване, навигация по суша, обучение за окачване на хеликоптерно въже, комуникации и поддържащи оръжия. Но след грунда ще бъдете готови за тази фаза.

Фаза 2 се фокусира върху тактическата мисия. Включени са тактики за малки единици, планиране на мисиите и няколко упражнения за профил на мисията на ден. Фаза 3 се фокусира върху морската мисия и вие се научите да провеждате амфибийни RECON, операции с лодки и навигация с малки лодки.

Отговорности на RECON Marine

В допълнение към основните умения на пехотата, RECON Marine е отговорен за изключително рафинираните умения за разузнаване и патрулиране. Той трябва да притежава напреднали познания по скаутско плуване, операции с малки лодки, умения за близък бой, въздушни, повърхностни и под-повърхностни техники, катерене по нападение, разрушаване, процедури за наблюдение напред, поддържащи оръжия, първоначални операции по навигация при хеликоптера операции по вмъкване и различни водни операции.

Марката RECON е специализирана в областта на комуникациите, фотографията, разпознаването на заплахи за оръжия и оборудване, както и различни видове точки, зони и свързано с тях необходимо припокриване на земноводни разузнавателни операции.

Морските пехотинци, назначени за атакуващи екипи, притежават напреднали умения в оръжията за нападение, нарушаване на разрушенията, умения за близки тримесечия и техники за нападение. Избраните разузнавателни мъже се обучават допълнително като статични линии и парашутисти със свободно падане и водолази.

Управляващите офицери са назначени за ръководители на екипи за разузнаване и нападения или техни помощници и могат да бъдат квалифицирани като статични линейни и свободни скокове, ръководители на гмуркане, майстори за въвеждане / извличане на хеликоптери (HRST) и оператори на система за доставка на снабдяване на тандемни компенсации.

Изисквания на RECON Marines

Ще ви е необходим резултат 105 или по-висок в общия технически сегмент от тестовете за професионална работоспособност на въоръжените служби (ASVAB). Имате нужда от първокласна квалификация за плувец и първокласна оценка на теста за физическа годност.

Всички морски пехотинци трябва успешно да завършат курса за подготовка на морския стрелец преди да посетят Основния курс по разследване.

Освен това трябва да сте гражданин на САЩ и да имате право на секретно разрешение за сигурност от Министерството на отбраната, за да се квалифицирате за тази работа.


Интересни статии

5 Цели за оценка на работата на служителите

5 Цели за оценка на работата на служителите

Вие сте фен или враг на оценките за работата на служителите? Организациите имат основателни причини да ги правят. Важно е как се прави оценката.

Как да разговаряме с служители относно проблема с личната хигиена

Как да разговаряме с служители относно проблема с личната хигиена

Разговорът с служителите относно хигиенните проблеми, като например промиването на тоалетната, е предизвикателство. Вижте препоръките за това как да се справите с тези разговори.

Какво принадлежи към файла на персонала на служителите?

Какво принадлежи към файла на персонала на служителите?

Какво принадлежи към досието на служителите? Това е основният файл на служителя и неговото съдържание документира историята на трудовото правоотношение.

5 Най-добри начини за подобряване на признаването на служителите ви

5 Най-добри начини за подобряване на признаването на служителите ви

Мениджърите, които отдават приоритет на разпознаването, знаят силата на признанието в мотивацията и задържането на служителите. Тези пет действия правят признаването по-удовлетворяващо.

Преглед на изпълнението: Подготовка на служителите

Преглед на изпълнението: Подготовка на служителите

Ето пет начина, по които служителят може да се подготви за годишен преглед на работата на служителите, за да го направи продуктивна и безболезнена дискусия.

Пример и ключови думи за подновяване на административния асистент

Пример и ключови думи за подновяване на административния асистент

Ето примерна автобиография за позиция на административен асистент / офис мениджър със съвети за това какво трябва да бъде включено, включително правилните ключови думи.