• 2024-11-21

Второ интервю Благодаря Забележка Примери и съвети

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Время и Стекло Так выпала Карта HD VKlipe Net

Съдържание:

Anonim

След втория кръг от интервюта за нова работа, ще трябва да изпратите благодарствена бележка на интервюиращия, дори ако същото лице ви е интервюирало за първи път. Понякога може да бъде трудно да се напише втора благодарствена бележка - в края на краищата, не сте ли вече казали всичко, което трябваше да кажете в първото си писмо? Вместо да го видите като безсмислено препятствие, опитайте се да мислите за вашето благодарствено писмо като възможност.

Какво да очаквате от второ интервю

Когато сте поканени отново на второ интервю, вероятно сте един от най-големите претенденти за тази работа. Обикновено само за няколко избрани кандидати се провежда втори кръг от срещи, а интервюто ще отразява това по-високо ниво на очаквания.

Не забравяйте да се подготвите и да се облечете по подходящ начин, тъй като това е вашият шанс да затворите работата.

По време на второто ви интервю ще обсъждате нещата по-задълбочено, отколкото в първото интервю. Може да се срещнете с други членове на екипа или да говорите с по-технически термин за това какво представлява позицията. Чрез второто интервю компаниите обикновено са близо до решение и вероятно тежат само двама потенциални кандидати.

Как да се проследим след интервюто

След второто интервю е добра идея да изпратите втора благодарствена бележка или имейл съобщение. Всъщност е особено важно след второ интервю да отделите време да напишете лично съобщение на хората, които са ви интервюирали - дори ако вече сте интервюирали с тях и им благодарите за първото интервю. Много работодатели очакват от вас да отговорите бързо.

Вашето второ писмо с благодарност към вас дава още една възможност да повторите интереса си към позицията, да посочите най-подходящите квалификации и да благодарите на интервюиращия, че отдели време да говори с вас. Можете да добавите дълбочина към втория си благодарствен адрес, като съберете нова информация или контакти, които сте получили по време на последващото интервю.

На кого да благодарим и как да адресираме Вашата бележка

Ако има повече от един интервюиращ, трябва да благодарите на всеки интервюиращ отделно. Всеки получава собственоръчно написана бележка или имейл съобщение; не "cc" всичките си интервюиращи в един имейл благодарствен писмо.

Чрез интервю за второ кръг може да сте по-запознати с интервюиращия. Ако случаят е такъв, можете да бъдете малко по-малко формален в бележката си - може да искате да се обърнете към интервюиращия с първото им име, например. Разбира се, вашето писмо за благодарност все пак трябва да бъде написано като коректна бизнес кореспонденция и внимателно да се проверява за граматика и печатни грешки.

Кога да изпращате имейл или бележка

Вашето второ бележка за интервю, независимо дали е написано на ръка или емайл, трябва да бъде изпратено не по-късно от 24 часа след интервюто.

Какво да включите в съобщението или бележката си

Когато пишете второ интервю благодарение на вашето внимание, важно е да посочите конкретно защо сте най-добрият кандидат за тази работа. Тъй като стигнахте до второто интервю, залозите са високи и определено се сравнявате с други високо класирани кандидати за позицията. Следователно, тази втора благодарствена бележка трябва да служи като силно изявление за само-маркетинг. Може да има нещо, което сте забравили да споменете по време на интервюто - така че това е възможност да го направите.

Втората благодарствена бележка също е шанс да ентусиазирано повторите интереса си към позицията и в компанията. Не забравяйте да споменете нещо уникално и конкретно, че вие ​​и вашият интервюиращ сте обсъдили организацията, тяхната фирмена култура или тяхната мисия, тъй като те вероятно са интервюирали няколко души. Това ще спомогне за спомен за интервюто и ще ви позволи да се откроите от конкуренцията.

Трябва да използвате вашата благодарствена бележка, за да убедително укрепите начините, по които вашите умения и опит са подходящи за позицията, за която сте интервюирали. Вашата благодарствена бележка трябва също да отразява различията в тонуса между интервютата.

Това е последен шанс да направим случая да ви избере за ролята.

Можете също така да потърсите в своята благодарствена бележка, ако още не сте по време на личното си интервю, ако интервюиращият се нуждае от допълнителни подробности от вас, както и относно сроковете за решение за наемане. Опитайте се да не повтаряте твърде внимателно първата си бележка. Ако имате допълнителни точки, трябва да го направите, но е добре да запазите бележката си къса и до точката, ако нямате какво да кажете.

И накрая, повторете благодарността си за второто интервю и помолете комисията за интервю да ви информира за състоянието на търсенето на кандидати.

Благодарствени бележки Проби за второ интервю

Това е благодарствен пример за второ интервю. Изтеглете втория шаблон за благодарствена бележка за интервюто (съвместим с Google Docs и Word Online) или вижте по-долу за още примери.

Изтеглете шаблона на Word

Благодарствени бележки Проби за второ интервю (текстова версия)

Ето някои примери за благодарствени бележки, които трябва да изпратите след второ интервю.

Пример №1 - Благодарствено писмо (само текст)

Бари Заявител

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1 септември 2018 г.

Джим Лий

Вицепрезидент Маркетинг

Маркетинг на Acme

123 Бизнес Rd.

Бизнес Сити, Ню Йорк 54321

Уважаеми г-н Лий:

Благодаря ви, че отделихте време да ме интервюирате за втори път. Оценявам постоянния ви интерес към кандидатурата ми за позицията на директора по маркетинг.

Както обсъждахме, моят силен набор от умения и опитът ми с ABC Company в една и съща роля биха ми позволили да поемем силно лидерство, незабавно предоставяне на насоки и експертен опит за подобряване на работата на отделите експоненциално. Интересувах се да науча повече за вашата визия за растежа на отдела по време на нашата дискусия и се вълнувам от възможността да представя методи за бързо постигане на тези цели.

Благодаря ви отново за Вашето внимание; Очаквам отговора ти с нетърпение.

С Най-Добри Пожелания, Бари Заявител

Пример 2 - имейл съобщение (само текст)

Предмет: Благодаря ти

Скъпа Бритни, Беше страхотно да се срещна с вас за позицията на масажиста в ABC Wellness Center. По време на моето първоначално интервю с Линдзи имам страхотен поглед върху начина, по който интегрирате цялостното здраве във вашата програма. Радвам се, че имах възможността да споделя с вас някои от начините, по които мисля, че специализацията ми ще се впише във вашия подход.

Благодаря, че ме обмислихте за позицията. С нетърпение очаквам да чуя от вас през следващите няколко дни.

За разбирането, Alexa Smith

[email protected]

123-444-5555 клетка


Интересни статии

Колко се плаща за извънреден труд?

Колко се плаща за извънреден труд?

Колко ще ви се плаща, когато работите извънредно? Ето информация за заплащането на извънреден труд, за служителите, които са допустими, и за това колко са платени.

Отивате в училище за продажби

Отивате в училище за продажби

Фирмите, ориентирани към продажбите, очакват продажбите им да са по-образовани. Научете как да ходите на училище за определени позиции за продажби.

Често задавани въпроси за военните служби на САЩ - Колко жилищни помощи?

Често задавани въпроси за военните служби на САЩ - Колко жилищни помощи?

Често задавани въпроси за военните от САЩ - колко жилищни помощи получават резервните членове?

Колко трябва да сложа в моя FSA?

Колко трябва да сложа в моя FSA?

Гъвкавите разходни сметки могат да ви помогнат да заплатите разходите си за здравеопазване, но загубите това, което не използвате. Научете как да избирате какво да поставите във вашия FSA.

Колко струва колеж Степен?

Колко струва колеж Степен?

Научете за ползите от колеж и как това може да повлияе на заплатата Ви, както и на качеството на живота ви.

Колко е средното увеличение в Америка?

Колко е средното увеличение в Америка?

Средното увеличение на заплатите в САЩ въз основа на професията, промишлеността, годишното увеличение на заплатите, ефективността, промоцията и промените в работата, както и начините за надхвърляне на средното ниво.