Признаци, които трябва да обмислите като доброволно понижение

Перспективата за понижение е страшна. Какво ще мислят хората? Бих ли някога отново повишен? Мога ли да живея с по-малко пари? Понякога доброволното понижение е най-доброто, което някой може да направи лично и професионално. Въпреки че не винаги е отговор на трудното време на работа, има ситуации, в които служителите трябва да обмислят да направят стъпка надолу по йерархията.

Балансът на работния живот е непоносим

Когато се издигате в редиците на правителствена организация, трябва да прекарвате повече време в закъснение и да посещавате свързани с работата функции. То просто върви с територията.

Градският спасител остава в края на една смяна и не трябва да мисли за работа до началото на следващата смяна. От друга страна, управителят на града има заседания на общинските съвети, извънредни ситуации и събития в общността, които често се случват извън нормалното работно време. Градските служители на различните управленски нива имат времеви ангажименти по време на континуума между спасителя и управителя на града, които съвпадат с местата на тези служители в организационната схема.

В някакъв момент по пътя към върха, някои хора намират нуждите от време за работа на по-високо ниво, което не си струва компромисите в личния им живот. Тези изисквания за време могат да се възприемат от хората на по-ниските нива на организацията, но не можете наистина да знаете как тези изисквания ще ви засегнат, докато не ги преживеете.

Ако постоянно намирате жертва на лични събития, за да работите до късно или да се появявате на функция, която наистина не искате да присъствате, може да сте достигнали до несъстоятелен баланс между работата и личния живот. Ако не можете да го издържите повече, може да искате да помислите за доброволно понижение.

Вие сте лошо пригодено с по-високото ниво

Понякога си мислиш, че си готов да поемеш следващата работа, но щом стигнеш до там, откриваш, че излагаш слабостите си. Вие бяхте звезден изпълнител на старата си работа, но това е съвсем нов набор от отговорности. Разбира се, опитът ви е полезен, но новата работа е различна.

Неправилното приспособяване към по-високо ниво се случва често, когато хората насърчават от позициите на отделните участници на ръководни позиции. Индивидуалните участници трябва да работят с други хора, но комуникационните предизвикателства придобиват различни характеристики, когато се извършва надзор.

Индивидуалните участници могат да се чувстват като единствения им начин да развият своята кариера, за да поемат отговорности за управление. Това е един от начините за напредък, но има и други начини за професионално развитие, като поемането на по-напреднали задачи или проучване на възможности в свързана област на организацията.

Ако смятате, че талантите ви се използват по-добре на старата си работа, може да искате да помислите за връщане към тази стара роля или за намиране на различна роля, която по-силно се съгласува с вашите таланти.

Вие сте имали повече забавление на работа на по-ниско ниво

Докато вашите таланти могат да се превърнат в следващото ниво, може би нямате толкова забавление, колкото и в старата си работа. Някои хора обичат предизвикателството да управляват на по-високи нива в една организация, но други не. Може би надзора на фронтовата линия или ролята на отделен сътрудник е по-забавно за вас от управлението на по-широки и по-широки масиви от функции.

Ако сте били значително по-щастливи в старата си работа, може да искате да погледнете доброволно понижение. Не можете да прекарате живота си в работа, която не харесвате.

Проблеми, свързани със стреса

Най-важният актив, който имате в кариерата си, е вашето здраве. Без него не можеш да направиш нищо. Дванадесетчасовите дни и безсънните нощи в крайна сметка ще ви настигнат. Можете да поддържате този график за кратко време, но трябва да се сринете в някакъв момент.

Не е необходимо време да ви се налага. Лошото представяне може да предизвика тежка тревожност, особено за хора, които са свикнали да надвишават очакванията.

Ако откриете, че имате свързани със стрес здравословни проблеми, вероятно имате работа, която е нездравословна за вас. По-добре да излезете сега, преди инфарктът да ви отведе по-късно.