Разликата между сексуалната и половата дискриминация
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Съдържание:
- Сексуалната дискриминация не е същата като сексуалната дискриминация
- Дискриминация на сексуалната ориентация
- Гендерната дискриминация е против закона
Дискриминация на пола и полова дискриминация термините, които често се използват взаимозаменяемо, и са основно едно и също нещо. По-специално термините „дискриминация по пол и дискриминация по пол“ означава същото, когато говорите от гледна точка на федерален закон за граждански права и антидискриминационен закон.
И така, трябва ли да се позовавате на дискриминацията срещу жените като дискриминация по полов признак или дискриминация по полов признак? Или работи. Има ли такова нещо като сексуална дискриминация? Има, но дефинициите стават трудни тук, защото думата "сексуална" не може да бъде свободно обменяна с думата "секс" - поне не без линии, размиващи и изкривяващи значенията на двата термина.
Сексуалната дискриминация не е същата като сексуалната дискриминация
По-рядко се използва терминът „сексуална дискриминация“. Това не е правилният термин, когато се използва за означаване на дискриминация, основана на пола на дадено лице. Думата сексуален се използва обаче, когато имате предвид сексуален тормоз, защото сексуалната дискриминация описва вид престъпление, което е сексуално.
Мисля за секс като предполагащи пол и сексуален свързани с сексуално-ориентирана дейност.
Сексуалният тормоз не включва само неравностойно заплащане, условия на труд или възможности за развитие, основани на пола или пола на дадено лице, въпреки че те също могат да се включат. Напротив, тормозът включва дразнене, сексуален напредък и нежелано докосване. Това може да включва шеги или подигравки, насочени към индивида поради нейния пол. Тя може да включва обещания за повишаване или заплащане в замяна на сексуални услуги, въпреки че сексуалният тормоз не се ограничава до взаимодействия с работодателя или надзора на жертвата.
Сътрудниците или дори клиентите или клиентите на компанията могат да бъдат виновни за сексуален тормоз и задължението на работодателя е да се намеси и да спре поведението. Жертвата и тормозът не трябва да са от противоположния пол.
Дискриминация на сексуалната ориентация
Терминът сексуален използва се също и при дискриминация срещу някого за това, че е лесбийка, гей, бисексуална, транссексуална, квир (LGBTQ). В този случай терминът дискриминация по отношение на сексуалната ориентация технически би било правилно.
Жертвата не е задължително да е лесбийка, гей, бисексуална или транссексуална. Ситуацията се повишава до нивото на дискриминация, ако извършителят действа въз основа на такова убеждение.
Никакви федерални закони не защитават хората от този вид дискриминация, въпреки че тези, които действително работят за федералното правителство, получават защита. Приблизително 20 държави са приели защитни закони за гейовете и лесбийките, а някои съдии са постановили, че поведението, насочено към ЛГБТ индивидите, е дискриминация по пол, тъй като жертвите са били противопоставени поради факта, че те не са или не могат да се придържат към типичните полови стереотипи,
Гендерната дискриминация е против закона
Това е нарушение на федералните граждански права да се откаже някой от работа, повишение, равно заплащане или възможност въз основа на техния пол. Няма значение дали индивидът е мъж или жена. Дискриминацията на пола е противозаконна, както и дискриминацията при сексуалната ориентация и сексуалния тормоз.
Каква е разликата между рекламата и PR?
Често се мисли за същото, тук са десет неща, които разграничават света на рекламата от света на обществените отношения.
Каква е разликата между работниците по часове и заплатите?
Почасова работа и заплата, как се плащат? Плащането за извънреден труд и освобождаването от длъжност са фактори, както и ползите от всяка от тях, които могат да варират значително.
Разликата между тежки и големи самолети
Ето какво означават ръководителите на полети и пилотите, когато използват термините тежки и големи, когато описват самолет.