• 2024-09-28

Колко струва колеж Степен?

rytp барбоскины без мата VIDEOMEGA RU

rytp барбоскины без мата VIDEOMEGA RU

Съдържание:

Anonim

Доказателствата са ясни: колкото повече научавате, толкова повече печелите. Статистиката показва, че завършилите колеж печелят повече, с по-високи нива на образование, които печелят по-високи заплати. Американците с висше образование също съобщават за няколко допълнителни положителни непарични характеристики, включително по-здравословен начин на живот и по-активно участие на общността.

Средна седмична заплата по ниво на образование

Порталът за кариерна перспектива на Бюрото на трудовата статистика (BLS) предоставя изобилие от информация за перспективите за заетост, прогнозите и приходите на американците с различни образователни нива. Техните данни осигуряват разбивка на средните седмични доходи по образователни нива, показващи паричните предимства на колеж.

  • Диплома за средно образование: $ 712
  • Някои колеж, без степен: $ 774
  • Специалност: $ 836
  • Бакалавърска степен: 1,173 долара
  • Магистърска степен: $ 1,401
  • Докторска степен: $ 1,743
  • Професионална степен: $ 1,836

Въпреки че средната работна заплата се увеличава значително въз основа на степента на образование, имайте предвид, че тези цифри обхващат само една извадка и няма да важат във всички случаи. Също така, внимавайте да прецените последиците от заплатата за придобиване на определена степен въз основа на вашите уникални силни страни и географско местоположение, преди да се запишете в колежа. Например, една млада жена със силна механична склонност, която се бори с традиционните учени, може да спечели по-силно заемане на чиракуване като водопроводчик, отколкото придобиване на бакалавърска степен.

По същия начин търсенето на конкретни кариерни пътеки (и заплатите, които работодателите са готови да платят) може да варира значително в зависимост от това къде живеете. В Северна Каролина например водопроводчикът е средно $ 42,530 годишно. Същата работа обаче печели $ 69,360 в Ню Джърси и $ 68,160 в Хавай. Икономическият климат на вашата държава или регион (ако приемем, че желаете да останете във вашата държава на произход) може да бъде ключов фактор при определянето на това дали разходите, свързани с колежанското образование, са “си заслужава”.

Специализираната област, в която преследвате колеж, също може да бъде фактор. Payscale.com прекъсва приходите от областта на проучване с водещи компании в петролния инженеринг и доклада за ранната кариера от $ 82,700 годишно.

Образователно ниво и безработица

Друг начин да се прецени стойността на степента е да се провери коефициентът на безработица за лицата, които притежават тези данни. По данни на BLS нивата на безработица по образователно равнище са както следва към април 2018 г. и ясно показват намалените нива на безработица, тъй като нивото на образование нараства.

  • Диплома за средно образование: 4.6%
  • Някои колеж, без степен: 4.0%
  • Доцент: 3.4%
  • Бакалавърска степен: 2.5%
  • Магистърска степен: 2.2%
  • Професионална степен: 1.5%
  • Докторска степен: 1.5%

Образователно ниво и доходи през целия живот

Социалноосигурителната администрация съобщава, че мъжете с бакалавърска степен печелят още 900 000 долара за цял живот от мъжете с висше образование. Жените с бакалавърска степен получават 630 000 долара повече от жените със средно образование. Мъжете с висше образование печелят средно по 1,5 милиона долара повече от завършилите гимназия, докато жените с дипломи за висше образование печелят още 1,1 милиона долара.

Образователно ниво и евентуално удовлетворение от живота

Докато евентуалната сигурност на работното място е нещо, което всеки човек трябва да обмисли, когато претегля стойността на разходите за колежа, много американци също са фокусирани върху други, по-малко осезаеми въпроси: удовлетворение от работата, баланс между работата и живота и свобода за положителна ангажираност на общността и за популяризиране.

Според последния тригодишен доклад на "College Pays" на колегиалния съвет, изследователите са открили, че завършилите колеж са склонни да приемат по-здравословен начин на живот, отколкото завършилите не-колеж, намалявайки евентуалните разходи за здравеопазване, като в същото време им позволяват да допринесат продуктивно за своите общности.

  • 69% от завършилите колеж, за разлика от 45% от завършилите гимназия, съобщават за упражнения всяка седмица енергично
  • 39% от тези с бакалавърска степен са доброволци, за разлика от 16% с диплома за средно образование
  • Повече от два пъти повече висшисти гласуваха в междинните избори през 2014 г. (45%), отколкото завършилите гимназия (20%) в същата възрастова група.
  • Децата на завършилите колеж са по-склонни да участват в различни образователни дейности със своите семейства

Колегиалният съвет също така съобщава, че четиригодишните завършили колеж, които се записват на 18-годишна възраст и завършват в рамките на четири години, обикновено печелят достатъчно от 34-годишна възраст в сравнение с завършилите гимназия, за да компенсират четири години от работната сила.


Интересни статии

Как да се разработи ефективна програма за срещи

Как да се разработи ефективна програма за срещи

Успешната среща зависи от това колко добре планирате срещата. Научете как да развиете успешна програма за срещи.

Как да разработим ледоразбивач на работното място

Как да разработим ледоразбивач на работното място

Лесно можете да развиете ледоразбивач, който ще затопли разговора в тренировъчния ви клас, ще засили темата на тренировката и ще гарантира, че участниците ще се насладят на обучението.

Как да разработим план за аутсорсинг

Как да разработим план за аутсорсинг

Преди да създадете план за аутсорсинг, трябва да идентифицирате правилните проекти. Научете как да развиете успешна програма със стъпки.

Как да разработим политика за социалните медии

Как да разработим политика за социалните медии

Знайте как една подходяща политика за социалните медии може да подкрепи и да се възползва от използването на социалните медии от служителите. Повярвай ми, те вече пишат.

Въздушни сили, включени в категорията на работните места - Общи

Въздушни сили, включени в категорията на работните места - Общи

Военновъздушните сили предлагат две възможности за привличане на нови служители. Запознайте се със задачите, които попадат в зоната на "Общи".

Как да разработим изключителни политики за обслужване на клиенти

Как да разработим изключителни политики за обслужване на клиенти

За да бъдат конкурентоспособни, всички предприятия трябва да имат изключителна политика за обслужване на клиенти. Ако не разполагате с такава, ето как да я създадете.