• 2024-11-21

Как да получите стаж в кинопроизводството

Настя и сборник весёлых историй

Настя и сборник весёлых историй

Съдържание:

Anonim

Вероятно сте запознати с програмите за стажове, предлагани от големите корпорации, но осъзнахте ли, че повечето компании за филмови и телевизионни продукции предлагат и голямо разнообразие от стажантски програми?

За почти всеки аспект на производството, от писането до работата с камерата до производството, има програма за стаж. Стажантските програми служат на две цели за типично производствено предприятие: 1) производствената компания получава свободен (или много евтин) труд, и 2) стажантската програма им позволява да идентифицират потенциалните кандидати за настоящи или бъдещи позиции.

За стажантите ползите включват практически опит и възможност за изграждане на взаимоотношения с лицата, които ще отговарят за наемането на работа, ако в крайна сметка работите.

Да си стажант има и предимства, които може да не са достъпни за повечето служители на дадена компания на пълно работно време. Например имате възможност да изследвате други възможности. Не е задължително да изпълнявате една конкретна задача. Всъщност често ви се насърчава да говорите с други отдели и да задавате повече въпроси в сравнение с персонала на пълно работно време.

Докато типичният служител в производството често се очаква да се справи в първия ден, стажантите обикновено се обучават достатъчно и имат свобода да правят грешки, защото се приема тяхната неопитност.

Къде да търсим стажантски програми в областта на развлеченията и киното

Производствените стажове могат да включват работа в различни отдели, като грим, камера или осветление. Или може да се окажете като офис стажант, работещ с голяма медийна корпорация.

За да намерите тези стажантски програми, има няколко места, които можете да търсите:

Център за кариера

Ако все още сте в училище, вашият кариерен център е потенциално ценен ресурс и трябва да имате някои контакти, които можете да потърсите. Говорете с кариерния консултант, за да проучите техните ресурси и най-добрия начин да се обърнете към потенциален работодател.

Корпоративни уебсайтове

Почти всяка голяма медийна компания вече предлага голямо разнообразие от стажантски програми в почти всеки капацитет, за който си мислите. Често тези възможности се публикуват на техните уебсайтове. Ако имате проблеми с намирането на стажантска програма, опитайте да потърсите връзките „За нас“ или „Корпоративна информация“ на техните сайтове, които трябва да ви отведат до техните табла за работа и информация за стажантската програма.

Ежедневни сделки

И в двете Холивудският репортер и разнообразие ще намерите седмични списъци на всяка телевизионна и филмова продукция, която се снима. Много от тези списъци ще включват телефонни номера за производствения офис. Просто се обадете на тези номера и поискайте координатор за производство. След като този човек е на линия, обяснете, че търсите възможности за стаж, които биха могли да имат на разположение. По-често, отколкото не, те ще ви насочат точно там, където трябва да отидете.

Неща за запомняне

Важно е да осъзнаете колко голяма е възможността за стаж. Това е вашият шанс за блясък. Повечето стажове са неплатени (въпреки че понякога се предлагат училищни кредити или стипендия от няколкостотин или хиляди долара), но все пак е от решаващо значение да я третирате като работа на пълно работно време. Не забравяйте, че това са хората, които един ден могат да ви дадат първата си работа за забавление и искате те да ви видят в най-добрата възможна светлина.

Какво ще кажете за стажантската програма за отложено плащане? Те станаха по-популярни, особено с по-малките производствени компании, които често плащат на служителите си след филм или телевизионно шоу се произвеждат така, че да могат да влагат допълнителни пари директно в продукцията. Просто бъдете сигурни, че ако сте съгласни с уговорката за отложено плащане, че е вероятно, никога няма да бъдете платени. Това е по-важно (и в крайна сметка много по-ценно), което научите, докато работите.

Единствените ви отговорности като стажант са да слушате и да се учите. Може да ви се дадат няколко привидно ниски задължения, като извличане на кафе или изпълняване на лични поръчки, но колкото повече уважение давате на стажантската възможност, толкова повече ще излезете от нея в дългосрочен план. Образованието, което получавате по време на стажантска програма, може бързо да се окаже хиляди пъти по-ценно от заплатата.


Интересни статии

Съвети за участие в Startup Job Fair

Съвети за участие в Startup Job Fair

Ето съвети за участие в стартиращ панаир, какво да носят, как да се подготвят и как тези събития могат да се различават от традиционното събитие за наемане.

Съвети за участие в панаир за работа в колежа

Съвети за участие в панаир за работа в колежа

Подготовката преди трудовия панаир и изпълнението на събитието може да направи дълъг път към генериране на предложения за работа от следващия ви опит в кариерата.

2A5X3 Интегрирани системи за авиационна електроника - Работа на военновъздушните сили

2A5X3 Интегрирани системи за авиационна електроника - Работа на военновъздушните сили

Военновъздушните сили посочват длъжностни характеристики и квалификационни фактори. Този член обхваща задълженията на 2A5X3 - Интегрирани системи за авионика, отговорности.

Статии, които да помогнат на вашата рекламна агенция да успее

Статии, които да помогнат на вашата рекламна агенция да успее

За да се борим с самодоволството, тук има статии, които да помогнат на вашата агенция да успее. От подобряване на обратната връзка до познаване на някои основни рекламни методи и др.

Как да привлечем работодатели към вашия профил в Linkedin

Как да привлечем работодатели към вашия профил в Linkedin

Искате нова работа в технологиите? Тогава трябва да сте на LinkedIn. Ето десет начина, по които можете да направите своя профил в LinkedIn открояващ се за подбор на персонал.

10 съвета за успешна работа в екип

10 съвета за успешна работа в екип

Запитали ли сте се как някои работни групи проявяват ефективна работа в екип, а други остават нефункционални за живота на екипа? Намерете 10 ключове за успешни отбори.