Оферта за работа в средата на кариерата

Писмото за предложение за работа се предоставя на кандидата, който сте избрали за позицията. Най-често кандидатът и организацията устно договарят условията за наемане и писмото за предложение за работа потвърждава устните споразумения.

Като цяло кандидатът е посочил, че ще приеме позицията, при посочените условия, преди окончателното изготвяне на писмото. Считате приемането на позицията за условно обаче, докато писмото с офертата и споразумението за поверителност, ако ги използвате, не бъдат подписани.

Примерен лист за работа с кандидат за средна кариера

Следното писмо с предложение за работа използва стандартни категории, които покриват повечето позиции в средата на кариерата, включително мениджър, инженер, счетоводител, администратор, мрежов администратор, супервайзор и генерален директор по човешки ресурси.

Докато професионалистът от средната кариера прави усилия да договори повече условия на труд от ранния професионален професионалист, преговорите имат малка прилика с преговорите на изпълнителния (директор, вицепрезидент, главен изпълнителен директор, главен финансов директор). Изпълнителните договори често са много по-дълги, тъй като постигнатите споразумения могат да покрият всичко - от компенсация, преместване на разходи и подписване на бонуси до милиони долари в обезщетения.

Професионалистът от средата на кариерата често ще преговаря за допълнителна основна заплата в размер на $ 5- 10 000; три седмици ваканция; разходи за частично или пълно преместване; право на бонус; размерът на възстановяването на разходите за обучение; и по-късна начална дата, за да се разрешат почивните дни между заданията.

Консултирайте се с адвоката си за трудово право относно всяко предложение за работа, което е по-сложно или по-обширно от тази проба:

Дата

име

адрес

Град, щат, Zip

Уважаеми __________________________________:

За мен е удоволствие да ви предложа следната оферта за работа от името на (Име на фирмата). Тази оферта зависи от преминаването на нашия задължителен екран за наркотици, получаването на преписи от колежа и от работодателя. назовете всякакви други непредвидени обстоятелства, които бихте желали да посочите.

Заглавие: ________________________________________________________

Връзка за отчитане: Позицията ще докладва на (Име и Заглавие):

_____________________________________________________________

Описание на работата е приложен.

Основна заплата: Ще бъдат изплащани на двуседмични вноски от $ _________, което е еквивалентно на $ _______ на годишна база, и подлежи на удръжки за данъци и други удръжки, както се изисква от закона или от политиките на компанията.

Бонус (или комисионна) Потенциал: Ефективно при задоволително завършване на първите 90 дни от заетостта и въз основа на целите, договорени в процеса на планиране на развитието на изпълнението с вашия мениджър, може да имате право на бонус. Планът за бонус за тази година и след това, ако такъв план съществува, ще се основава на формулата, определена от компанията за тази година.

Споразумение за неконкуриране: Стандартното ни споразумение за неконкуриране трябва да бъде подписано преди началната дата.

Ползи: Текущото, стандартно застраховане на здравето, живота, уврежданията и стоматологичното застраховане на компанията обикновено се предоставят за всяка компания. Допустимостта за други обезщетения, включително 401 (k) и възстановяване на разходите за обучение, обикновено се извършва по политика на компанията. Размерът на необходимата за служителя вноска в плановете за доходи на наети лица се определя ежегодно.

Ваканция и лично изключване при спешни случаи: Ваканцията се натрупва в x.xx часа на период на плащане, което се равнява на две седмици на годишна база. Личните дни обикновено се натрупват за всяка фирма.

Възстановяване на обучение: Професионалистите от средната кариера често ще преговарят за допълнително възстановяване, тъй като преследват бизнес или други степени.

Разходи за преместване: Посочете всички движещи се или други разходи за преход, които компанията ще плати.

Начална дата: _________________________________________________

Разходи за кола / телефон / пътуване: Нормалните и разумни разходи ще се възстановяват на месечна база за всяка фирма.

Вашата работа с (Име на фирмата) е по желание и всяка от страните може да прекрати връзката по всяко време със или без причина, със или без предизвестие.

Вие потвърждавате, че това писмо с оферта (заедно с окончателната форма на всички документи, на които се прави позоваване, като описанието на длъжността), представлява цялото споразумение между вас и (Име на компанията) и че няма устни или писмени споразумения, обещания или изявления, които не са конкретно посочени в тази оферта, са или ще бъдат задължителни за (Име на фирмата).

Ако сте съгласни с горния план, моля, подпишете по-долу. Тази оферта е в сила за пет работни дни.

Подписи:

__________________________________________________________

(За компанията: име)

__________________________________________________________

Дата

__________________________________________________________

(Име на кандидата)

__________________________________________________________

Дата

Още примерни писма за предлагане на работа

• Ранна кариера: Примерен писмо за предлагане на работа
• Писмо с оферта за работа в средата на кариерата
• Писмо за предлагане на примерни работни места
• Търговски представител Примерен писмо за предлагане на работа
• Писмо с обща или стандартна примерна оферта за работа

Опровержение:Моля, имайте предвид, че предоставената информация, макар и авторитетна, не е гарантирана за точност и законност. Сайтът се чете от световна аудитория, а законите и правилата за заетостта варират от държава до държава и държава. Моля, потърсете правна помощ или помощ от държавни, федерални или международни правителствени ресурси, за да сте сигурни, че вашето правно тълкуване и решенията са правилни за вашето местоположение. Тази информация е за насоки, идеи и помощ.