Какви са меките умения?

Мениджърите по наемане обикновено търсят кандидати за работа със специфични твърди умения и меки умения. Трудните умения са специфични за работата умения и знания, от които се нуждаете, за да изпълните работа. Но какви са меките умения и как те се различават от твърдите умения?

Твърдите умения са умения, които можете да получите чрез образование, програми за обучение, сертифициране и обучение на работното място. Това са обикновено количествено измерими умения, които могат лесно да бъдат дефинирани и оценени. Например, трудно умение за ИТ специалист може да бъде компютърно програмиране, докато трудното умение за дърводелец може да е познание за дървообразуването.

Меките умения, от друга страна, са междуличностни (хора) умения. Те са много по-трудни за определяне и оценка. Меките умения включват умения за общуване, умения за слушане и съпричастност.

Докато твърдите умения са специфични за длъжностите, повечето работодатели търсят подобни умения в своите кандидати за работа.

Прочетете по-долу за по-подробно определяне на меките умения и някои съвети за подчертаване на вашите меки умения при търсенето на работа.

Какви са точно уменията?

Меки умения са личните атрибути, личностните черти, присъщите социални сигнали и комуникационни умения, необходими за успеха на работното място. Меките умения характеризират как човек взаимодейства в отношенията си с другите.

За разлика от усвоените твърди умения, меките умения са подобни на емоциите или прозренията, които позволяват на хората да “четат” други. Те са много по-трудни за учене, поне в традиционната класна стая. Те също така са много по-трудни за измерване и оценяване.

Меките умения включват отношение, комуникация, творческо мислене, работна етика, работа в екип, работа в мрежа, вземане на решения, позитивност, управление на времето, мотивация, гъвкавост, решаване на проблеми, критично мислене и разрешаване на конфликти.

Хибридните умения са свързани с меките умения, тъй като включват комбинация от нетехнически и технически умения.

Защо работодателите се грижат за меките умения

Лесно е да се разбере защо работодателите искат кандидати за работа със специални умения. В крайна сметка, ако наемате дърводелец, той или тя се нуждае от умения в дърводелството.

Въпреки това, меките умения са важни за успеха на почти всички работодатели. В крайна сметка почти всяка работа изисква служителите да се ангажират по някакъв начин с другите. Следователно възможността за добро взаимодействие с другите е важна във всяка работа.

Друга причина за наемането на мениджъри и работодатели е търсенето на кандидати с меки умения, защото меките умения са умения за прехвърляне, които могат да бъдат използвани независимо от работата, на която лицето работи. Това прави кандидатите с меки умения много адаптивни служители.

Също така, тъй като меките умения се придобиват във времето - за разлика от тези, придобити за кратко време по време на клас или програма за обучение - хората с меки умения често се разглеждат като притежаващи уникални и широки среди, които могат да разнообразят една компания и да им помогнат да работят по-ефективно., Меките умения са особено важни в работните места, базирани на клиенти. Тези служители обикновено са в пряк контакт с клиентите. Необходими са редица меки умения, за да можете да слушате клиент и да предоставите на този клиент полезна и любезна услуга.

Съвети за подчертаване на меките ви умения

Първо, направете списък на меките умения, които имате, които са свързани с желаната работа. Погледнете списък с меки умения и кръг на тези, които имате. След това сравнете списъка си с меки умения с обявата за работа. Кои от тези меки умения са споменати в списъка? Кой от тях според вас би бил най-полезен в тази работа? Направете списък от три до пет умения, които имате, които също са необходими за работата.

След това включете някои от тези меки умения в автобиографията си. Можете да ги добавите към раздел за умения (или раздел, озаглавен „Прехвърлими умения“).

Можете също да ги използвате като ключови думи в резюмето си, като ги споменавате на места като резюмето на автобиографията си, както и в описанията на вашите задължения за всяка работа в раздела "Работна история".

Можете да споменете и тези меки умения в мотивационното си писмо. Изберете една или две меки умения, които имате, които изглеждат най-важни за работата, която искате. В мотивационното си писмо дайте доказателства, които показват, че имате тези специфични умения.

И накрая, можете да подчертаете тези меки умения в интервютата си. Можете да споменете примери за пъти, в които сте показали някои от тези умения в миналото по време на работа. Въпреки това, можете да демонстрирате меките си умения по време на интервюто. Например, като сте приятелски и достъпни по време на интервюто, ще покажете способността си да взаимодействате с другите. И като обръщате внимание, докато интервюиращият говори, ще покажете уменията си за слушане. Тези действия ще покажат ясно вашите меки умения на наемащия мениджър.

Повече умения за успех на работното място

Прегледайте списъка с най-добрите умения, които да включите в автобиографията си, включете ги в материалите за търсене на работа и ги споменете по време на интервютата за работа.