Как да отговаряте за силните и работните резултати

Често срещано е, когато се интервюираш за работа, да те питат за най-големите си сили и как те ще ти помогнат да изпълняваш работата си. Интервюиращите задават този въпрос, за да видят дали вашият набор от умения е подходящ за конкретната позиция и за тяхната компания. Този въпрос също така помага на интервюиращите да видят дали сте изследвали работата и компанията изцяло.

Направете Вашите отговори специфични

Ефективен отговор на този въпрос ще покаже как най-голямата ви сила, или множеството силни страни, ще ви направи актив за компанията. Когато отговорите, конкретно свържете силните си страни с описанието на длъжността. Добра идея е да използвате примери от предишни позиции, които сте държали, за да покажете как способностите ви помогнаха да се представите успешно на работното място.

Не забравяйте да прочетете внимателно описанието на работата преди интервюто, като отбележите ключовите умения, които отговарят на вашите преживявания. За всяко от тези умения, помислете за конкретен случай, когато сте показали това умение. Също така погледнете отблизо отговорностите, които бихте поели, и всички проекти, които бихте могли да предприемете.

Адаптирайте следните отговори към вашия опит и опит.

Примерни отговори

• Моята най-голяма сила е способността ми да работя ефективно с много различни хора. Силните ми комуникационни умения ме направиха ефективен проектен мениджър на десетки проекти през последните пет години. Тъй като тази работа включва много екипни проекти, знам, че моите комуникационни и междуличностни умения ме превръщат в идеалното място за позицията.
• Най-голямата ми сила е способността ми да остана фокусирана върху работата си и да завърша задачите преди определен срок. Не съм лесно разсеяна, а това означава, че представянето ми е много силно. Това умение ще ви е от полза, защото знам, че това е много натоварен офис под постоянен краен срок. Моят фокус ще ми позволи да изпълня успешно тези срокове.

• Моите организационни умения и умения за управление на времето са моите най-силни страни. Аз съм способен да жонглирам няколко проекта едновременно. При последната ми работа обикновено ми се възлагаше да бъда ръководител на проекта в екипни задачи поради способността ми да се придържам към сроковете и да следя напредъка на екипа. Тези организационни умения ще ми позволят ефективно да жонглирам всички ежедневни операции на офиса като офис мениджър.
• Моята най-голяма сила е способността ми да слушам. Обръщам специално внимание на това, което ми казват, включително конкретна информация, свързана с настоящите проекти, подробности за бъдещи проекти и дори това, което колегите ми направиха през уикенда. Като добър слушател, аз съм много ефективен в изпълнението на проекти ефективно, защото не трябва да ми се казва нещо два пъти. Уменията ми за слушане също ми позволяват ефективно да мотивирам другите, което би било голяма част от работата ми като ръководител на отдела.

• Аз съм много методичен и организиран индивид. В предишната си позиция в административния асистент преструктурирах системата за подаване на офиси, която улесни и ускори достъпа до клиентските диаграми. Тези предимства означават, че ще мога да организирам и структурирам записите и файловете на отделите, така че задачите на отделите да могат да бъдат изпълнени за по-кратък период от време.
• Мисля, че най-голямата ми сила, честно казано, е моето любопитство! Аз съм очарован от научаването на това, което кара хората да кърмят, и затова ми харесва да задавам въпроси на моите клиенти за техния произход и хобита, както и за техните изисквания. Това ми помага да установя личен контакт с тях и да гарантирам, че нашите консултативни диалози са продуктивни. Тъй като знам, че вашата компания и продажбената ви програма подчертават важността на изграждането на качествени връзки, мисля, че ще откриете, че ще се впиша във вашия климат доста добре.

Задайте десния тон

Когато бъдете помолени да опишете силните си страни, внимавайте да зададете точния тон. Някои интервюиращи могат да ви помолят да „се похвалите малко за себе си.” Когато отговаряте, ще искате да покажете благодатно самочувствие - нито „да скриете светлината си под шишенце”, нито да се превъзнасяте.

Най-добрата стратегия е да практикувате отговори за силните си страни преди интервюто, като вземете това време, за да измислите как можете да „продадете” тази сила, като обясните как и защо смятате, че ще запълни нуждите на работодателя в определена област. Това ви дава чудесна възможност да пренасочите фокуса към работодателя, като демонстрирате как ще бъдете екипен играч