Списък на корпоративните изпълнителни длъжности

Заданията на ниво С се отнасят до високопоставени изпълнителни титли с „ ° С „ръководители на длъжности на ниво С са най-мощните и влиятелни хора в организацията. Те вземат по-важни решения, имат по-голямо натоварване и по този начин имат високи заплати.

Позициите на ниво С са достъпни във всички отрасли, а уменията и опитът, изисквани от тези ръководители, могат да се различават в различните отрасли. Въпреки това, почти всички работни места на ниво С изискват лидерски умения, заедно със способността за разработване и прилагане на стратегическа визия за подкрепа на целите на организацията. Тук можете да намерите съвети за търсене на работа за мениджъри на ниво С.

Най-добрите позиции на ниво C

С навлизането на интернет и процъфтяващия стартиращ свят, новите позиции на ниво С се разраснаха. Сега фирмите наемат за ръководни длъжности като главен служител, отговарящ за потребителския опит със сайта, приложението или продукта, както и за главните служители за защита на личните данни, които отговарят за защитата на потребителските и корпоративните данни.

Въпреки че сега може да има повече длъжности на ниво С, трите най-общи позиции във всички отрасли остават същите:

Главен изпълнителен директор (CEO): Главният изпълнителен директор отговаря за цялостния път на компанията. Главен изпълнителен директор ще бъде похвален, когато компанията е успешна, а също и отговорна, ако има неуспехи или неуспехи.

Главен финансов директор (CFO): Главният финансов директор следи финансовите резултати на компанията. Заедно с бюджетирането, счетоводството и отчитането, това може да включва и прогнозиране и инвестиране.

Главни оперативни служители (COO): Главният оперативен директор отговаря за ежедневните операции на компанията и често ръководи отдел „Човешки ресурси“.

Ето списък с примерни заглавия на корпоративно ниво.

Заглавия на нива от C-ниво

• CAO (Главен счетоводител): Не всички компании ги притежават, но CAOs контролират всички ежедневни счетоводни дейности. Корпоративното счетоводство може да бъде сложно и CAOs гарантират, че сметките, финансовите отчети и системите за контролиране на разходите функционират гладко. CAO обикновено докладва на главния изпълнителен директор и на борда на директорите.
• CAA (Главен архитект за приложения)
• CAO (главен административен служител)
• CCO (главен служител по договарянето)
• CDO (Главен служител по данните)
• CDO (главен директор по развитието)
• Главен изпълнителен директор (CEO): Главният изпълнителен директор е най-високопоставеният член на C-suite, отговорен за наемането (и уволнението) на всички други изпълнителни директори. Фирмата процъфтява или се полюшва въз основа на достойнствата на своя главен изпълнителен директор, който също е типично лицето на компанията.

• CCO (Главен служител за съответствие)
• Главен финансов директор: Главен финансов директор е най-висшият ръководител във финансовия отдел и управлява финансовите функции на компанията. Това може да включва кредитиране, бюджетиране, застраховка и данъци. Главният финансов директор също наблюдава касиера и финансовия контрольор, който се занимава с ежедневните операции.
• CISO (Главен служител по сигурността на информацията): Главен служител по сигурността на информацията е висш ръководител, който управлява и поддържа визия, стратегия и програма на компанията за защита на тяхната информация и технологии. Задълженията включват установяване на политики, свързани със сигурността; наблюдение на спазването на разпоредбите; и трайна поверителност на данните и информацията.

• Главен информационен директор (CIO): Главен информационен служител е изпълнителна роля, отговаряща за информационните технологии и компютърните системи, необходими за подпомагане на компанията при постигането на нейните цели. В големите предприятия CIO ще делегира управлението на ежедневните ИТ операции на заместник и ще използва екип за управление на специфични ИТ области.
• CIO (Главен служител по инвестициите)
• CITO (главен директор по информационни технологии)
• CMO (Главен маркетинг директор): Главен маркетинг директор управлява разработването и изпълнението на рекламна и маркетингова компания, чиято задача е увеличаване на продажбите чрез използване на проучвания за ценообразуване, анализ на конкуренцията, пазарни проучвания, маркетингови комуникации, реклама и PR.

• CPO (Главен продуктов директор): Главен продуктов директор (или главен производствен директор) е елегантно име за ръководителя на продуктовия мениджмънт. Този изпълнителен директор наблюдава дейностите, свързани с продукта, и докладва на главния изпълнителен директор.
• CRO (Главен директор по риска)
• CSO (Главен служител по сигурността)
• Главен технически директор: Главен технически директор наблюдава технологията на компанията и работи, за да гарантира, че решенията, свързани с технологиите, са в съответствие с бизнес целите.
• CUO (главен служител по застраховане)
• COO (главен оперативен директор): Главен оперативен директор наблюдава текущите бизнес операции на компанията. Той се отчита пред главния изпълнителен директор и се счита за втори по командване.

• Главен оперативен директор: Главният оперативен директор наблюдава ежедневните операции на компанията. В зависимост от нуждите на компанията, тази роля може да варира значително.
• CPO (Главен служител по снабдяването): Главен служител по снабдяването наблюдава управлението на програмите за придобиване на компанията по отношение на договаряне на услуги и закупуване на доставки, оборудване, услуги и материали.