• 2024-11-21

Профил на кариерния съветник за осиновяване на домашни любимци

ДвернаÑ? охота (Выломаные двери)

ДвернаÑ? охота (Выломаные двери)

Съдържание:

Anonim

Консултантите по осиновяване на домашни любимци са отговорни за намирането на подходящи потенциални собственици с подходящи домашни любимци. Типичните задължения на консултантите по осиновяване включват проверка на потенциалните осиновители, преглед на заявленията, подаване на документи, наблюдение на взаимодействията между домашни любимци и потенциални осиновители, обучение на собствениците за грижа за домашни любимци, обучение и надзор на доброволците, назначаване на ветеринарни процедури и обработка на таксите за осиновяване.

Консултантите по осиновяване на домашни любимци могат също така да подпомагат различни други задължения в приюта, като обработване на дарения, отговаряне на телефони, актуализиране на записи, попълване на карти за клетки, поръчване на консумативи, ходене на кучета, участие в обучение за послушание, набиране на средства, даване на туристически обиколки и помощ при мобилни устройства за приемане на локации извън обекта.

Тъй като много от осиновителите работят от 9 до 5 работни места през седмицата, съветниците за осиновяване на домашни любимци могат да бъдат задължени да работят няколко нощи, уикенди и празници, както изисква графикът за приемане. Мобилните устройства за осиновяване на домашни любимци обикновено изискват персонал вечер или уикенд, въпреки че те обикновено се провеждат като специални събития.

Опции за кариера

Консултантите по осиновяване на домашни любимци могат да намерят работа с приюти за животни, хуманни общества и неправителствени организации за хуманно отношение към животните. Те могат да възникнат от начална позиция като съветник по осиновяването на домашни любимци за по-управленска роля като мениджър за осиновяване на домашни любимци, координатор на съоръжението или мениджър за приюти за животни.

Образование и обучение

А колеж степен не е необходимо да започне кариера като домашен любимец осиновяване съветник, въпреки че това е плюс. Обикновено опитът в работата с животни и страстта към спасителните работи са достатъчни. Много съветници за осиновяване на домашни любимци започват като доброволци. Те могат също да преминат от работа като асистенти за развъдници, треньори за кучета, коняри за домашни любимци или ветеринарни техници.

Тъй като те до голяма степен ще се занимават с административни и свързани с обслужването на клиенти задачи, консултантите по осиновяването на домашни любимци трябва да имат опит в използването на компютърни програми за водене на записи и текстообработка. Те също трябва да са квалифицирани комуникатори и да се чувстват комфортно да работят с широката общественост по телефона и лично - голяма част от работата е връзките с обществеността.

Както и при повечето кариери, които включват пряк контакт с животни, съветниците за осиновяване трябва да се погрижат да следват правилните предпазни мерки, когато взаимодействат с осиновени домашни любимци, и трябва да наблюдават потенциалните осиновители, за да се уверят, че следват правилните предпазни мерки за минимизиране на шансовете за инцидент.,

Заплата

Заплатата, която печелившият съветник за осиновяване печели, може да варира в зависимост от техните отговорности, опит и региона, в който се намира позицията. По-голямата част от позициите на съветниците за осиновяване на домашни любимци дават по-малки заплати в сравнение с други кариери за животни, но това е една работа, в която работниците го правят заради спасението на животните и не само се фокусират върху финансовите печалби.

Повечето места за съветник за осиновяване, изброени на Indeed.com и SimplyHired.com варират от $ 8 до $ 12 на час или $ 16,000 до $ 24,000 годишно.

Job Outlook

Броят на приютите, хуманните общества и групите за спасяване на животни постоянно нараства през годините, за да се приспособи към нарастващия брой нежелани или бездомни домашни любимци. Според Американското общество за предотвратяване на жестокостта към животните или ASPCA, приютите приемат шест милиона кучета и котки всяка година и поставят около половината от онези осиновители в нови домове. Понастоящем в Съединените щати функционират приблизително 5000 убежища.

В САЩ има 78 милиона кучета и 85 милиона котки като домашни любимци, което означава, че 44% от всички домакинства имат куче, докато 35% имат котка според ASPCA.

Очаква се всяка година да бъдат създадени повече места за специалисти по осиновяване на домашни любимци, тъй като ще бъдат построени и населени повече приюти.


Интересни статии

Специалист по грижа за армията (68T) Описание на работата

Специалист по грижа за армията (68T) Описание на работата

Открийте длъжностната характеристика, задълженията и квалификациите, за да станете специалист по грижи за животните в САЩ (68T).

5 стъпки за изграждане на вашата марка като телевизионна личност

5 стъпки за изграждане на вашата марка като телевизионна личност

Хората, които могат да се превърнат в телевизионна личност, са тези, които получават най-голямо внимание и правят най-много пари. Следвайте съвети за подобряване.

Как да изградим и поддържаме професионална мрежа

Как да изградим и поддържаме професионална мрежа

Професионалната мрежа може да помогне за усъвършенстването на вашата кариера. Разберете как да изградите и поддържате такъв. Получете съвети за това кой да включи и онлайн мрежата.

5 Съвети за изграждане на култура на обучение на работното място

5 Съвети за изграждане на култура на обучение на работното място

Какво означава това за работодателите, които искат да развият култура на учене, че най-големият сегмент от работната им сила сега е хилядолетие? Ето пет съвета.

10 съвета за изграждане и пускане на марката на радиото

10 съвета за изграждане и пускане на марката на радиото

Изградете своята марка за радио, като правите повече от това да слушате музика и да продавате реклами. Получавайте резултати, като достигате до слушателите чрез ефира си и извън него.

Изградете подкрепа за ефективно управление на промените на работното място

Изградете подкрепа за ефективно управление на промените на работното място

Ефективните стратегии за управление на промените помагат. Ето как да се изгради подкрепа за новия начин на правене на нещата преди и по време на смяната.