• 2025-04-01

За стажове с Amway

Python Myanmar - Unicode Converter in Mac OSX

Python Myanmar - Unicode Converter in Mac OSX

Съдържание:

Anonim

Кевин Дъглас, PHR, мениджър на Колегиалния талант и опит на кандидатите, отговаря на няколко въпроса за стажове с Amway. Amway работи на нискотарифен, нискорисков собственик на компенсационен план, чрез който участниците продават продуктите на Amway на техния индивидуален списък от клиенти.

Какво търси Amway в стажант?

Amway търси хора, които имат добре закръглени знания, участват в студентски организации, някой, който уважава различни идеи и култури, човек, който има способността да работи в екипна среда, както и хора, които са по-заинтересовани от резултати, които са от полза за компанията, а не самите тях.

Какви стажове предлага Amway на студентите?

Основните групи са научноизследователска и развойна дейност (която включва химически английски, мех енд, биология, химия), ИТ, веригата за доставки, финанси, човешки ресурси, комуникации и общ бизнес. На всеки стажант се дава наставник и конкретен проект за работа в продължение на 12 седмици. Всяка задача се състои от проект "реален свят", за разлика от нещо, което току-що е направено, за да запълни времето на стажанта.

Предлагате ли ползи на стажантите?

Не. Стажантите имат право да се присъединят към нашия фитнес център на място за 8 долара на месец и могат да купуват продукти в нашия фирмен магазин с отстъпка.

Плащат ли се стажовете на Amway?

Да …. почасовата ставка варира от $ 14 до $ 21. Процентът е по-висок за някой, който се обучава от програма MBA.

Какви знания и умения биха спечелили стажанти в Amway?

Учениците работят по реални проекти и се учат да общуват и да си взаимодействат в професионална бизнес среда. На стажантите се дава възможност да вземат важни решения и да имат възможност да работят с хора от различни култури.

Предлага ли Amway стажанти да станат бъдещи служители на пълно работно време?

Да, нашата цел е да преобразуваме процент от нашите стажанти в щатни служители. Миналата година сме превърнали 33 стажанти в щатни служители в компанията.

Какъв опит може да очаква един студент от Amway?

Стажантите се третират като служители на пълно работно време, тъй като са поканени на срещи на персонала и се насърчават да предлагат предложения и идеи, проектът е реален …. и ако не работят по него, ще има служител на пълен работен ден. Всеки стажант се съчетава с ментор и предлага членство в клуба за говор на Toastmasters. Стажантите се срещат с различни изпълнители всяка седмица, което ги излага на различни гледни точки в работата. Amway също така провежда обратен панаир на кариерата, където стажантите се срещат с мениджъри от различни части на организацията, за да обсъдят техните индивидуални умения и вида работа, която се надяват да направят.

Кога се предлагат стажове и на какво място?

Започваме да набираме за пролетните стажове през есента на различни панаири за кариера в страната. Всички възможности за стаж са публикувани на Amway.com. Amway предлага и кооперации, които се провеждат целогодишно.


Интересни статии

Армия Ups Задължителна възраст за пенсиониране

Армия Ups Задължителна възраст за пенсиониране

Задължителната пенсионна възраст за персонала на армията е повишена до 62 от 55 души.

Примерни политики за човешки ресурси и процедури за управление на служителите

Примерни политики за човешки ресурси и процедури за управление на служителите

Търсите примерни политики, контролни списъци, процедури и форми, които да използвате в процесите и програмите си Човешки ресурси? Ето един изчерпателен ресурс.

Примерно писмо за влияние с писмено съвети

Примерно писмо за влияние с писмено съвети

Примерно писмо за влияние, което да изпратите след интервю за работа, когато искате да предоставите повече информация за вашата квалификация на бъдещия работодател.

Примерни неформални писма за признаване на служители

Примерни неформални писма за признаване на служители

Писането на неформално писмо, за да се признае трудната работа на колегата или служителя, е бързо и лесно и може значително да повиши морала на работното място.

Писма с примерни запитвания за задаване на налични работни места

Писма с примерни запитвания за задаване на налични работни места

Ето примерни писмени запитвания, за да попитате за потенциални работни места във фирма, до кого да пишете, как да адресирате писмото и за най-добрия начин да го изпратите.

Примерно приложение за вътрешна заетост

Примерно приложение за вътрешна заетост

Търсите формат, който да използвате за вашия вътрешен процес на кандидатстване за работа? Използвайте този удобен образец за структуриране на шаблоните на приложенията.