Често задавани въпроси за Виртуален панаир

01 Какво е виртуален панаир?

Виртуалният панаир на кариерата (наричан понякога онлайн панаир за работа) е онлайн събитие (тъй като се провежда в определен момент и не продължава), в което работодателите и търсещите работа се срещат във виртуална среда, използвайки чат стаи, телеконферентна връзка., уебкаст, уеб семинари и / или електронна поща за обмен на информация за работни места. Търсещите работа качват автобиографиите си и могат да бъдат съгласувани с работодателите или просто да разглеждат „щандовете“ на компаниите. Подобно на невиртуалния панаир за работа, виртуалният панаир на труда има ограничена продължителност.

02 Има ли виртуален работен панаир само отдалечени (или работещи от дома) работни места?

Не. Всъщност, в зависимост от участващите работодатели, може да има много малко работни места у дома. Въпреки това фактът, че виртуалният панаир на кариерата може да не е насочен към конкретна или много голяма географска област, може да бъде предимство за работодателите, които търсят служители на отдалечена основа.

Виртуалният панаир на труда може да приеме търсещите работа от цялата страна или света, така че компаниите, които търсят само служители близо до техните места, може да се наложи да елиминират квалифицирани кандидати поради местоположението си. Една компания, която търси служители да работят от дома си, ще има по-малко географски ограничения.

03 Кой спонсорира виртуални кариерни панаири?

Много различни организации могат да бъдат домакини на виртуален панаир за работа. Често те се хостват от същите групи, които могат да спонсорират невиртуален панаир на труда, като колежи, търговски асоциации, държавни агенции по заетостта, ветерански организации и др.

Една група може да избере да бъде домакин на виртуален кариерен панаир, защото струва по-малко или може да бъде домакин на едно във връзка с реалния световен панаир. Въпреки това, други организации като онлайн форуми за работа или компании, които се специализират в набирането на базата на интернет, също могат да спонсорират виртуална кариера.

Понякога компаниите биха могли да възприемат събитие за онлайн набиране като „виртуален кариерен панаир“, но тъй като има само един работодател, това не е наистина справедливо.

04 Какви видове работни места са достъпни във виртуалните кариерни панаири?

Почти всякакъв вид, който се намира на невиртуално изложение за работа. Подобно на реалните работни панаири, виртуалният панаир на кариерата може да се фокусира върху определена индустрия, професия или географска област. Има виртуални работни панаири за ветерани. Ако тя е спонсорирана от колежа, тя може да бъде насочена към последните завършили колеж. Компаниите, които участват във виртуални панаири на труда, обикновено имат множество отвори и местоположения.

05 Как работи виртуалната кариера?

Виртуалните панаири на кариерата се движат по цялата гама. Те могат да бъдат просто уебсайтове със списъци на работодатели и връзки към техните уебсайтове или "кабини". Някои от тях обаче имат сложни виртуални среди, които изглеждат като истински кариерен панаир с карта на измислен конферентен център и линкове към фирмени страници, които съдържат графики на кабини. Те често имат чат стаи и видео презентации.

Виртуалният панаир на кариерата може да предложи ресурси за търсещите работа, като например съвети за възобновяване, кариерни викторини или видеоклипове за това как да се представите в интервю. Кабините на фирмите могат да предоставят богата информация за компаниите или те могат просто да предоставят връзки към техните уебсайтове и списък с работни места.

Голяма част от информацията на виртуалния панаир на кариерата може да бъде усвоена в собственото темпо на търсещите работа. Въпреки това може да има времена за чат, уебинари или онлайн презентации в определени моменти.

Подобно на не-виртуалното кариерно изложение, вие вероятно ще се регистрирате при влизане, качвате резюме и често попълвате въпросник за вашите интереси и опит. Кариерното изложение може да генерира списък на работодателите, които отговарят на вашите умения. Можете да използвате този списък или да разглеждате фирмите.

Повечето виртуални панаири за кариера имат начин да търсят отворените работни места на участващите компании, или всички заедно, или на щанда на всяка компания. На щанда на всяка компания може да има възможност за личен контакт, например стая за чат, или може да оставите автобиографията си или да изпратите имейл до компанията.

06 Колко струва цената на виртуалната кариера?

Те трябва да бъдат свободни за търсещите работа. Бъдете предпазливи към всички, които начисляват такса или предлагат услуги за търсене на работа за определена цена; те вероятно са измами.