Оптимизирайте търсенето на работа, използвайки LinkedIn
ÐÑÐµÐ¼Ñ Ð¸ СÑекло Так вÑпала ÐаÑÑа HD VKlipe Net
Съдържание:
- Попълнете и актуализирайте потребителския си профил
- Свържете се с връзките си
- Проверете опциите за търсене на работа
- Капитализирайте връзките си: препоръки и препратки
- Използвайте профилите на LinkedIn за да научите повече за работодателите
Съществуват много начини за търсещите работа да подобрят търсенето на работа, използвайки LinkedIn. Все повече работодатели използват LinkedIn, за да публикуват обяви за работа, както и да достигнат до възможни кандидати за работа. В същото време, много потребители на LinkedIn кредитират сайта като основна платформа за свързване и работа в мрежа с хора в тяхната индустрия.
Ефективната работа в мрежа е свързана с изграждането на взаимоотношения. От решаващо значение е да отделите време за изграждане на вашия профил в LinkedIn, да добавите към връзките си и ефективно да ги използвате, за да подпомогнете търсенето на работа. Също толкова важно е да връщате и помагате на връзките си, когато се нуждаят от съвет и препратки.
Попълнете и актуализирайте потребителския си профил
Колкото по-пълно е профилът Ви в LinkedIn, толкова по-големи са шансовете ви за намиране и контакт с работодател. Използвайте профила си в LinkedIn като резюме и предоставете на потенциалните работодатели подробна информация за вашите умения и опит. Създаването на забележителен заглавие и подробно резюме, включително професионална снимка и изброяване на вашите умения и постижения, са всички начини за подобряване на вашия профил.
Можете също така да укрепите профила си, като добавите връзки, като например връзка към професионалния си уебсайт или онлайн портфолио.
Свържете се с връзките си
Колкото повече връзки имате, толкова по-добри са шансовете ви да намерите някой, който да помогне при търсенето на работа. Работодателите често търсят препратки от собствените си служители, за да заемат длъжности, преди да отворят работа на масите, така че някой, който е нает в компанията или има връзки там, ще се сблъска с вас като кандидат.
Въпреки че искате да имате няколко връзки, уверете се, че се свързвате само с хора, които познавате, или с кого планирате да се свържете. Целта е да се поддържат или да се установят отношения с хора, работещи във вашата област или с които вече сте свързани.
Проверете опциите за търсене на работа
Търсете работни места в LinkedIn, като щракнете върху раздела "Работа", след което въведете ключова дума, държава и пощенски код. Използвайте опцията Разширено търсене, за да прецизирате търсенето и да търсите по дата, публикувана, ниво на опит, конкретно местоположение, функция на работа, компания и индустрия. Можете да запишете търсения на работа и дори да получавате имейли за нови обяви за работа.
Можете също така да намерите работни места чрез търсене и кликване върху конкретни компании. Много компании публикуват обяви за работа на страниците си в LinkedIn.
Капитализирайте връзките си: препоръки и препратки
Ако намерите работа, посочена директно в LinkedIn, в която проявявате интерес, проверете как сте свързани с мениджъра на наемане. Можете също така да помислите за искане на препоръка в LinkedIn, ако познавате някого в компанията, което може да помогне за повишаване на доверието в очите на работодателите. LinkedIn предоставя шаблон за препоръки, които можете да редактирате и персонализирате по ваш вкус.
Одобренията от мрежовите контакти за различни умения и компетенции са друг начин. Едно одобрение подчертава, че всъщност имате някакво умение, включено в профила ви в LinkedIn. Най-добрият начин да получавате одобрения е да дадете някои от контактите си на първо място. Тогава те ще бъдат по-склонни да направят същото за вас в замяна.
Използвайте профилите на LinkedIn за да научите повече за работодателите
Профилите на LinkedIn на фирмата са добър начин да съберете информация за една компания, в която се интересувате. Фирмените профили осигуряват отличен прозорец за връзките ви в компанията, минали, настоящи и бъдещи проекти, нови наеми, промоции, обявени работни места, свързани компании и фирмена статистика. Нещо повече, профилите на LinkedIn често осигуряват солидна представа за културата на компанията - събития, които те празнуват, причините, които те подкрепят и начините, по които ги подкрепят, целите, които си поставят за себе си като компания и за своите служители; и пътищата, които те предприемат, за да ги постигнат.
Помислете дали да не следвате мечтаните си компании на LinkedIn. Това ще ви позволи да следите постиженията си (което ще ви бъде полезно да изложите в мотивационно писмо или интервю) и ще ви помогне да откриете някакви работни места.
Разширете Вашата мрежа LinkedIn, за да увеличите търсенето на работа - Намерете мечтаната си работа
30 дни до мечтаната работа: Разширете и развийте мрежата на LinkedIn, за да включите професионалисти и организации, които могат да помогнат на търсенето на работа.
Създаване на агент за работа, за да помогне на търсенето на работа
Какво е агент за работа, ползите от създаването на агенти за търсене на табла за работа и двигателите за търсене на работа, както и съвети за използване на агент за работа.
Напишете целево мотивационно писмо за търсенето на работа - Намерете мечтаната си работа
30 дни до мечтаната Ви работа: Съвети за написването на целенасочено мотивационно писмо и съвети как да приложите тези съвети към вашите кандидатури за работа.